Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir ab sofort einen Personalrecruiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben
1. Aktive Steuerung und Begleitung des gesamten Recruitingprozesses
2. Suche nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen
3. Erstellung von Stellenanzeigen und Veröffentlichung auf geeigneten Plattformen
4. Sichtung von eingehenden Bewerbungen
5. Führung von Vorstellungsgesprächen und Bewertung der Eignung der Kandidaten für die offene Stelle
6. Kommunikation mit den Bewerbern inkl. Information über den Stand des Bewerbungsprozesses
7. Beteiligung an der Entwicklung von Einstellungs- und Bindungsstrategien und -prozessen zur Attraktivierung der Sparkasse für die besten Talente
8. Analyse und Entwicklung neuer Recruitingkanäle und -maßnahmen
9. Verantwortung für die stetige Weiterentwicklung des Employer Branding
10. aktive Identifizierung potenzieller Bewerber/-innen durch Active Sourcing (über Plattformen wie bspw. LinkedIn) sowie Aufbau eines Netzwerkes
11. enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
* Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
Ihr Profil
12. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit personalwirtschaftlichem Fokus, oder eine vergleichbare Qualifikation
13. Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting - idealerweise in der Bankenbranche
14. Sie besitzen profunde Kenntnisse moderner Recruitingtools sowie zum Employer Branding
15. Sie bringen eine hohe Affinität im Umgang mit Job- und Social-Media-Plattformen sowie ein gutes Verständnis des Arbeitsmarktes und der Bankenbranche mit
16. Zu Ihren Stärken gehören eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, gute organisatorische Fähigkeiten, eine hohe Motivation und unternehmerisches Denken
17. Sie schätzen und beherrschen selbstständiges und strukturiertes Arbeiten ebenso wie die Arbeit im Team
18. Die Bereitschaft zur Weiterbildung sowie Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen sind für Sie selbstverständlich
* Sie zeichnen sich durch souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus
Unser Angebot:
19. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag in Vollzeit (39 Stunden/Woche) oder Teilzeit (mind. 34 Stunden/Woche) und eine attraktive Vergütung nach Tarif inkl. 13. Monatsgehalt
20. Ihr Einsatz erfolgt am Standort Zittau, perspektivisch in Görlitz (mit der Möglichkeit, anteilig im Mobile Office zu arbeiten)
21. Sie erhalten 32 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen und haben Anspruch auf eine betriebliche Altersversorgung
22. Ihnen steht neben zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen ein kostenloses Girokonto zur Verfügung
* Sie erwartet ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenspektrum
Konnten wir Ihr Interesse wecken?
Dann bewerben Sie sich hier bitte online - unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins
Für Rückfragen steht Ihnen Ulrich Neumann unter Tel. 03583 603-5400 gern zur Verfügung.