Leitung und Ausbildung von Mitarbeitern
Beschreibung der Rolle:
* Leitung und Ausbildung von Mitarbeitern in allen pflegerischen Bereichen.
* Kooperation mit der Pflegedienst- und Stationsleitung sowie Schulleitung.
* Begleitung von Lernstandskontrollen, Leistungsüberprüfungen und der praktischen Abschlussprüfung.
Anforderungen:
Um unsere Erwartungen zu erfüllen, benötigen wir folgende Fähigkeiten und Qualifikationen:
* Abschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter.
* Bereitschaft zur Praxisanleitung in allen pflegerischen Bereichen.
Vorteile:
Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach dem SRH-Tarifvertrag. Darüber hinaus erhalten Sie eine Altersversorgung bei der VBL. Unsere Teamarbeit ist interessant und vielfältig. Wir sind familienfreundlich und bieten Teilzeitmöglichkeiten an. Als Mitarbeiter können Sie auf diverse Rabatte für Freizeit, Reisen und Mode zugreifen.
Bei Fragen zur Wohnungssuche stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.