Fachliche Anforderungen -Leitung der Werkstatt -Diagnose und Behebung von technischen Problemen -Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten -Sicherstellung der Qualitätsstandards und Arbeitssicherheit -Kundenberatung und -betreuung -Planung und Organisation der Arbeitsabläufe -Ausbildung und Betreuung von Auszubildenden Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen -Abgeschlossene Weiterbildung zum KFZ-Meister (m/w/d) -Mehrjährige Berufserfahrung im Kfz-Bereich wünschenswert -Fundierte Kenntnisse in Fahrzeugtechnik und Diagnosesystemen -Führungsverantwortung und Teamfähigkeit -Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise -Kundenorientiertes Auftreten -Führerschein der Klasse B Imagetext / Arbeitgebervorstellung Wir sind Inhaber einer unbefristeten Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung. Unser Einzugsgebiet erstreck sich von den Niederlanden über Kleve, Emmerich, Bocholt, Kempen, Wesel bis ins Münsterland sowie im Süden bis ins Ruhrgebiet und Mönchengladbach. Etwa 250 Mitarbeitern bieten wir regelmäßig in mehr als 150 namenhaften Unternehmen im kaufmännischen als auch im gewerblichen Bereich gute Arbeitsbedingungen und faire Löhne. Dies ist uns wichtig, da unsere Mitarbeiter unser höchstes Gut sind. Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Ein professionelles, freundliches und unterstützendes Team • Attraktive Vergütung nach dem GVP-Tarifvertrag • Pünktliche Lohnzahlung am 15. des Folgemonats • auf Wunsch gibt es bei uns einen monatlichen Lohnvorschuss • Arbeitskleidung passend zum Arbeitseinsatz