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Stellvertretende stationsleitung pädiatrische station

Hildesheim
St. Bernward Krankenhaus GmbH
Stationsleitung
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 9 Std.
Beschreibung

Stellvertretende Stationsleitung für unsere pädiatrische Station (m/w/d)Unser Haus ist mit 508 Betten und über 1.800 Mitarbeitenden eines der größten katholischen Krankenhäuser Norddeutschlands. Zum Leistungsspektrum zählen 17 Kliniken, vier medizinische Institute, medizinische Versorgungszentren, ein ambulantes Operationszentrum sowie mehrere Facharztzentren. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Georg-August-Universität in Göttingen. Für unsere pädiatrische Station im St. Bernward Krankenhaus in Hildesheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Stationsleitung (w/m/d).Ihre Aufgaben im Überblick:Management und Organisation des Stationsablaufs für eine bestmögliche PatientenversorgungPersonalführung, Personalmanagement und gezielte Personalentwicklung in Abstimmung mit der StationsleitungMonitoring der Dokumentations- und PflegequalitätAktive Beteiligung an Projektmanagement und Förderung von InnovationDienstplangestaltung inkl. Überwachung der Dienstzeiten, Urlaubsplanung und Zeitkontenabrechnung in Vertretung der StationsleitungKommunikation und Kooperation mit anderen Berufsgruppen/ BereichenAllgemeine Fortbildungsplanung / Weiterbildungsplanung / Ausbildung in Abstimmung mit der StationsleitungIhre Vorteile im BK:ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem hochprofessionellen und motivierten Teamein umfangreiches und strukturiertes Einarbeitungskonzeptzahlreiche Fort-, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiteneine nahezu arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und einen unbefristeten Arbeitsvertrageine leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR und den üblichen Sozialleistungenein betriebliches Gesundheitsmanagement (Hansefit, BusinessBike etc.)zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. eine betrieblich organisierte Ferienbetreuung)diverse Mitarbeiterangebote, die zeigen, dass wir mehr sind als nur ein ArbeitgeberSt. Bernward Krankenhaus - Mitarbeiterangebote FlyerGerne laden wir Sie dazu ein, unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages kennenzulernen.Das bringen Sie mit:eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur/m Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d)idealerweise akademischer Abschluss eines pflegerischen Studienganges bzw. Bereitschaft zur Teilnahme an solch einer Weiterqualifikationmehrjährige Berufserfahrung, kooperativer Führungsstil und die Fähigkeit, Mitarbeiter teamorientiert zu motivierengute EDV-Kenntnissehervorragende kommunikative und integrative FähigkeitenReflexionsfähigkeit in Bezug auf das eigene Handeln und des Führungsverhaltensselbstständiges und innovatives Arbeiten sowie Interesse an einer Optimierung der ArbeitsprozesseFür telefonische Vorabinformationen stehen Ihnen gerne Frau Maike Kanthak, Bereichsleitung Pflege, unter 05121 / oder E-Mail zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre BewerbungDas BK lebt Vielfalt und Diversität. Wir bieten jedem Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion, sexueller Identität, Herkunft oder Behinderung die gleichen Chancen an. Aus Gründen der Lesbarkeit verwenden wir in der Stellenanzeige das generische Maskulinum. Wir möchten aber ausdrücklich hervorheben, dass wir in unseren Stellenanzeigen alle Geschlechter ansprechen.

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