Digital Account Executive (Mid/Sr.) (m/w/d) Standort: Köln, HQ Eintrittsdatum: ab sofort Arbeitszeit: Vollzeit Befristung: Befristet
DEUTZ zählt zu den international führenden Herstellern von Antriebssystemen für Anwendungen abseits der Straße - mit einem globalen Netzwerk aus über 1.000 Vertriebs- und Servicepartnern in mehr als 120 Ländern. Unsere Technologien entwickeln wir kontinuierlich weiter – mit einem klaren Blick auf Marktanforderungen, technologische Entwicklungen und gesellschaftliche Verantwortung.
Als Systemanbieter reicht unser Portfolio heute weit über den klassischen Verbrennungsmotor hinaus. Unsere Antriebe, auf Basis von Gas, Wasserstoff und elektrischer Energie, kommen weltweit dort zum Einsatz, wo Leistung, Verlässlichkeit und Anpassungsfähigkeit gefragt sind – zum Beispiel in Bau- und Landmaschinen oder in der dezentralen Energieversorgung.
Du liebst es, Dinge aufzubauen statt zu verwalten? Dann bist du hier richtig. Fusion Hub steht am Anfang seiner Vertriebsreise und du gestaltest diese Reise aktiv mit.
Du bist das Gesicht des Fusion Hub gegenüber strategischen OEM-Partnern. Du managst den kompletten Sales Cycle von der Lead-Qualifikation über den Vertragsabschluss hinaus und sorgst dafür, dass Off-Highway Maschinen verbunden und monetarisiert werden.
Nach 3 Monaten erste qualifizierte Key Accounts, nach 12 Monaten erste Abschlüsse und eine skalierbare Pipeline. Befristete Rolle mit Übernahmeoption.
Das erwartet dich bei uns:
Sales Execution & Pipeline
1. End-to-End Sales: Aktive Akquise, Qualifizierung, Opportunitäten / Closing und Betreuung/Up-Selling
2. Priorisierung & Erweiterung des Sales-Funnels mit eigenständigen Leads
Sales Enablement & Prozesse
3. Erstellung & Standards setzen von Sales-Materialien & Sales Kampagnen
4. Sales-Reporting und Pipeline-Analysen für das Management & Partner
Strategische Partnerschaften
5. Aufbau und Weiterentwicklung von Partnerschaften (Software oder Hardware)
6. Stakeholder-Alignment über alle Entscheidungsebenen hinweg
Das zeichnet dich aus:
Must-have
7. Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im B2B Digital Sales (ideal SaaS/Technology)
8. Opportunitäten eigenständig durch strukturierte Sales-Stages zu führen
9. Hands-on Mentalität: Du packst an, lernst schnell und lieferst Ergebnisse
10. CRM-Kenntnisse und ein strukturierter Umgang mit Pipeline-Daten
11. Englisch und Deutsch auf C1-Niveau, in Wort und Schrift
Nice-to-have
12. Erfahrung im Umfeld von IoT, Telematik oder industriellen Digitallösungen
13. Kenntnis des Mining- oder Off-Highway-Marktes
14. Erfahrung im Aufbau von Sales-Prozessen und Frameworks
Das bieten wir:
15. Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag NRW, inklusive Sonderzahlungen, wir bieten ein hohes Grundgehalt für einen sicheren Start
16. 30 Tage Urlaub im Jahr
17. Möglichkeit des mobilen Arbeitens
18. Umfangreiches Angebot an Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
19. Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
20. Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
21. Betriebskantine und Kiosk auf dem Werksgelände
22. Fahrradleasing Angebot und vergünstigtes Deutschlandticket
23. Gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze
24. Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
Du suchst einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergütung und idealen Rahmenbedingungen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Informationen zu deinem Bewerbungsprozess:
Wir begrüßen und unterstützen die Vielfalt unserer Mitarbeiter und sind davon überzeugt, dass sie einer der wichtigsten Faktoren für den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener, innovativer und wettbewerbsfähiger.
Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem. Für Fragen steht dir Marius Przywara unter der Email zur Verfügung. ID: 4038
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