Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: Diese Herausforderungen übernimmst du * Betreuung des gesamten Mitarbeitendenzyklus von Vertragserstellung bis Zeugniserstellung * Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat zu personalrelevanten Themen * Vorbereitung und Unterstützung der Entgeltabrechnung, z B mit SAP HCM oder DATEV * Erstellung und Pflege von Personalstammdaten in Workday oder vergleichbaren Systemen * Durchführung administrativer Recruiting-Prozesse inklusive Stellenausschreibungen und Bewerbermanagement, z B über Softgarden oder Personio * Führung von Vorstellungsgesprächen unter Einsatz strukturierter Interviewmethoden * Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen sowie Statistiken zur Entscheidungsunterstützung, z B mit Excel oder Power BI * Mitarbeit an HR-Projekten zur Prozessoptimierung nach Lean-Management-Methoden * Standardisierung und Weiterentwicklung interner Personalprozesse mittels Best-Practice-Vorgehen Das erwartet Sie bei uns Das erwartet dich bei uns * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten * Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten Das bringst du mit * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, z B Personalfachkaufmann:frau IHK * Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen wie GuA NRW oder Hessen Metall wünschenswert * Sicherer Umgang mit modernen HR-Systemen wie Workday, SAP SuccessFactors oder Persis * Erfahrung in der Vorbereitung der Entgeltabrechnung wünschenswert * Kenntnisse gängiger Methoden im Bewerbungsmanagement wie Active Sourcing * Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau erforderlich Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern EDIT online unter der Kennziffer AD71-18051-WI bei Frau Corinna Brandenburg. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!