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Manager für vertrags- und lieferantenrecht im vertrieb (m/w/d)

Neustadt (Hessen)
Vertrieb
Inserat online seit: 4 Juli
Beschreibung

Das erwartet Dich bei uns: Du sorgst dafür, dass unsere Angebots- und Auftragsbestätigungen rechtlich korrekt, aktuell und transparent sind.
Ist dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere Finden Sie heraus, ob Sie der richtige Kandidat sind, indem Sie die vollständige Übersicht unten lesen.
Vom Erstellen über das Prüfen bis hin zum Kommentieren – du begleitest Verträge gemeinsam mit unseren Vertriebsteams von der Angebotsphase bis zur finalen Vereinbarung.
Im Projektgeschäft übernimmst du die Vertragsführung mit Zulieferern und behältst jederzeit den Überblick.
Vertraulichkeit ist dein Thema: Du prüfst und verhandelst NDAs mit sicherem Gespür.
Du erkennst vertragliche Risiken frühzeitig und sorgst für klare, rechtssichere Vereinbarungen.
Du bist gelegentlich (ca.
10 %) bei unseren Kunden vor Ort, um Vertragsverhandlungen und Abstimmungen direkt zu begleiten.
Du arbeitest eng mit dem Sales-Team zusammen – denn erfolgreiche Vertragsgestaltung ist Teamarbeit.
Das erwarten wir von Dir: Ein abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich – alternativ eine vergleichbare Ausbildung.
Erfahrung im Vertragsmanagement oder in einer vergleichbaren Position.
Du bist fit im Vertragsrecht und analysierst sowie gestaltest Verträge souverän.
Sichere MS-Office-Kenntnisse, SAP-Grundlagen sind von Vorteil.
Du überzeugst mit Verhandlungsgeschick und übernimmst Verantwortung für optimale Lösungen.
Sichere Kommunikation auf Englisch – mündlich wie schriftlich.
Deine Arbeitsweise? Teamorientiert, strukturiert und eigenverantwortlich.
Das kannst Du von Weber erwarten: Spannende, abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld.
Begegnungen verschiedener Hierarchien auf Augenhöhe.
Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur.
Freiraum für Gestaltungshunger und Deine ganz persönliche Erfolgsgeschichte.
Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und außerbetriebliche Mitarbeiterevents.
Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung.

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