Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. bedeutet heute für das CJD, dass jeder Mensch das Recht hat, Teil der Gesellschaft zu sein. Das CJD unterstützt und befähigt Menschen, ihre Persönlichkeit zu entfalten und ein selbstständiges Leben zu führen durch bedürfnisorientierte und vernetzte Angebote.
In der therapeutischen Wohngruppe werden bis zu 7 junge Menschen ab 14 Jahren betreut, die eine seelische Behinderung haben oder von einer solchen bedroht sind. Willkommen im CJD
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.
Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an bundesweit rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Sie fördern lebenspraktische, persönliche und soziale Kompetenzen der jungen Menschen durch gezielte pädagogische Maßnahmen
Sie gestalten kreative und sinnvolle Freizeitangebote, die zur Persönlichkeitsentwicklung beitragen
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
Sie wollen nicht nur im Team, sondern auch selbständig arbeiten
Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (3.761 € – 3.941 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
~ Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
~ 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
~ Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste
~ Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
~ Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
~ Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
~ Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
~ Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
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