Ihre Aufgaben
Wir suchen mit Ausbildungsbeginn zum 01.09.2026 einen
Auszubildende(n) Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d)
Im Verlauf Ihrer dreijährigen Ausbildung durchlaufen Sie alle Bereiche der Krankenhausverwaltung, die laut Ausbildungsrahmenplan für Sie relevant sind. Dazu gehören zum Beispiel die Abteilungen Einkauf und Logistik, die Abteilung Patientenadministration (ambulante und stationäre Abrechnung), die Abteilung Finanzen (Finanz- und Rechnungswesen), die verschiedenen Sekretariate des Hauses, die Abteilung Medizincontrolling (Codierung), das Ressort Personal und Soziales sowie die Stabsstelle strategische Unternehmensentwicklung und Organisation.
Während Ihrer Ausbildungszeit werden Sie durch Ihre Ausbilderin sowie die zuständigen Verantwortlichen in den einzelnen Fachabteilungen betreut. Die betriebliche Ausbildung wird von der Berufsbildenden Schule V in Halle (Saale) begleitet.
Ihr Profil
Wir wünschen uns engagierte und interessierte Auszubildende (m/w/d), die gerne im Team arbeiten und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Neben guten Kenntnissen in den Fächern Deutsch und Mathematik sollte ein starkes Interesse an medizinisch-kaufmännischen Themenbereichen vorhanden sein. Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Einsatz- und Lernbereitschaft setzen wir voraus. Sie bringen mindestens einen guten Realschulabschluss oder Abitur mit und haben Interesse an administrativen Vorgängen in einem Krankenhaus.
Unser Angebot
1. Ein sehr gutes Betreuungskonzept mit Rotation durch verschiedene Abteilungen
2. Ein vielseitiges und medizinisch-kaufmännisch-orientiertes Aufgabengebiet in einer modern ausgestatten Klinik
3. eine offene Arbeitsatmosphäre mit versierten Ausbildungsbeauftragten in den jeweiligen Einsatzbereichen
4. Eine tarifliche Ausbildungsvergütung (1. Lehrjahr 1.237 €, 2. Lehrjahr 1.291 €. 3. Lehrjahr 1.341 €) mit einer jährlichen Jahressonderzahlung i.H.v. 95%
5. 30 Tage Urlaub bei einer 38,5-Stunden Woche
6. Ein fest etabliertes, umfangreiches Angebot des Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit vielfältigen Angeboten für unsere Mitarbeiter
7. Mitarbeiterrabatte und -vergünstigungen in beispielsweise zahlreichen Online Shops
8. MDV-Job-Ticket
9. Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiver Prämie