Dein Aufgabengebiet
1. Das Traineeprogramm dauert 18 Monate und startet am 1. Oktober 2026
2. Dein Einsatz erfolgt schwerpunktmäßig in der Abteilung Credit Risk Assesment
3. Deine Themen sind insbesondere die Bearbeitung von Neukreditanfragen, Monitorings im Bestandsportfolio, Ratingfestsetzungen und Waiveranfragen sowie die Mitarbeit bei der Bewertung von komplexen Portfolien in allen Kreditsegmenten der Bank (u.a. Shipping, Real Estate, nationale und internationale Corporates, Project Finance)
4. Du wirst unterschiedliche Finanzierungsstrukturen in den Segmenten detailliert kennenlernen (Unternehmensfinanzierungen, Assetfinanzierungen, LBO’s, ABL-Transaktionen, Recourse- und Non-Recourse-Strukturen, Leasingfinanzierungen, komplexe Portfoliotransaktionen, Verbriefungsstrukturen, etc.)
5. Du gestaltest deinen Entwicklungsweg aktiv mit und hospitierst auf Basis eines individuellen Entwicklungsplans in ausgewählten Schnittstellenbereichen der Bank
6. Du bist langfristig eingeplant: Nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms ist deine Übernahme fest vorgesehen
7. Du bekommst regelmäßiges Feedback und profitierst von einer intensiven Betreuung durch eine:n Mentor:in aus dem Fachbereich
8. Du entwickelst dich gezielt weiter: Unser Weiterbildungsprogramm unterstützt dich dabei, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Dein Profil
9. Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium – vorzugsweise im Bereich Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
10. Du verfügst vorzugsweise über erste Kenntnisse in der Bonitäts- und Kreditanalyse, der Kreditstrukturierung und der Cash-Flow Modellierung oder in mehreren der oben genannten Kreditsegmente
11. Du bringst hohe analytische, konzeptionelle und strategische Kompetenz sowie sehr gutes Verhandlungsgeschick mit
12. Deine Englischkenntnisse sind sehr gut
13. Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kundenorientierung aus, identifizierst Kundenbedarfe zuverlässig und trittst sowohl internen als auch externen Kunden jederzeit souverän und serviceorientiert auf
14. Du denkst innovativ und kreativ, arbeitest dabei effizient und ergebnisorientiert, zeigst ein hohes Engagement, bist belastbar und agierst im Team jederzeit kooperativ
15. Du zeigst Freude daran, über den eigenen Aufgabenbereich hinauszublicken – sowohl fachlich als auch im Hinblick auf deine persönliche Weiterentwicklung
Unser Angebot
16. Förderung Deiner individuellen Weiterentwicklung und Karriere durch festes Budget sowie E-Learning Campus, fachspezifische Lehrgänge, und Team-Workshops
17. Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern und einem zusätzlichen variablen Anteil
18. Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie 24./31.12 frei
19. Betriebliche Altersversorgung und 40€ für vermögenswirksame Leistungen
20. Bezuschussung zur Verpflegung sowie Förderung Deiner Mobilität, z.B. mit der 100%igen Bezuschussung des Deutschlandtickets und der Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen
21. Deutschlandweites Sport- und Gesundheitsnetzwerk zur Förderung Deiner Gesundheit
22. Bis zu drei Tage Freistellung im Jahr für soziale oder ökologische Projekte zur Förderung Deines freiwilligen, gesellschaftlichen Engagements