Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist.
Das Unternehmen vereint technisches Know-how mit exzellentem Kundenservice und schafft ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist nicht nur ein Schlagwort ist, sondern täglich gelebt wird.
Zukunft mitgestalten: Aktive Projektbeteiligung bei strategischen Vorhaben wie Cloud-Migrationen und der Implementierung von SAP BTP
Zugriff im Griff: Steuerung und Administration von Benutzerrechten sowie Zugriffsberechtigungen über alle SAP-Systemlandschaften hinweg
Compliance im Fokus: Kontinuierliche Überwachung und Durchsetzung von Compliance-Vorgaben inklusive SoD-Checks und datenschutzrechtlicher Anforderungen (z. B. DSGVO)
Rollen- und Berechtigungsverwaltung auf höchstem Niveau: Design, Aufbau und fortlaufende Betreuung von Rollen- und Berechtigungsstrukturen in SAP S/4HANA und Fiori-Umgebungen
Gemeinsam sicherer: Interdisziplinäre Kollaboration mit dem SAP Competence Center, Fachabteilungen und externen Dienstleistern zur Optimierung der Security-Prozesse und deren Dokumentation
Stabilität trifft Zukunft: Profitieren Sie von der Sicherheit eines global aufgestellten Unternehmens mit klarer Wachstumsvision und unbefristetem Arbeitsvertrag
Work-Life-Balance, die wirklich funktioniert: 30 Tage Urlaub plus flexibles mobiles Arbeiten, damit Beruf und Privatleben im Einklang bleiben
Ihre Entwicklung, Ihre Wahl: Individuelle Weiterbildungen und Schulungen, die genau auf Ihre Rolle und Ihre Ziele zugeschnitten sind
Mehr als nur Gehalt: Attraktive Zusatzleistungen wie Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Fahrradleasing via BusinessBike
Kurze Wege, große Wirkung: Flache Hierarchien und unbürokratische Entscheidungsprozesse ermöglichen Ihnen echten Gestaltungsspielraum
Technologie, die begeistert: Arbeiten Sie in einem innovativen S/4HANA-Umfeld an Projekten, die wirklich einen Unterschied machen. Aktuell steht der Switch auf Rise with SAP sowie die Implementierung von SAP BTP bevor.
Technische Expertise auf Senior-Level: Mehrjährige Praxiserfahrung im SAP Identity & Access Management sowie Berechtigungsmanagement (SAP S/4HANA, Fiori), gepaart mit fundiertem Know-how in SAP GRC, modernen Cloud-Technologien wie SAP BTP und Cloud Identity Services. Akademischer Hintergrund und Sprachkompetenz: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kommunikative Persönlichkeit mit Qualitätsanspruch: Klare, empathische und zielgerichtete Kommunikation auf Augenhöhe kombiniert mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich kontinuierlich in neue Technologien und Themenbereiche einzuarbeiten
Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Leoni Merkens gerne unter oder zur Verfügung.
Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent