Wenn Sie sich für eine Herausforderung im Bereich Human Relations interessieren, bietet Continental Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu testen.
Ihre Aufgaben und Projekte
Als Teil unseres Teams werden Sie an verschiedenen HR-Projekten beteiligt sein, wie der Planung und Umsetzung von Personalprojekten. Sie werden auch Einblicke in die HR-Business-Partner-Rolle erhalten, indem Sie kleinere Betreuungsbereiche übernehmen und die Arbeit eines HR-Business Partners lernen.
Ihre Qualifikationen und Anforderungen
* Eingeschriebener Student (m/w/d) – unabhängig von Ihrem Studiengang bringen Sie ein großes Interesse am Personalwesen mit
* Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit SAP gesammelt
* Durchlaufen Sie sicherlich gut auf Ihrer schulischen Laufbahn?
Einige unserer Vorteile
* Wir bieten einen fairen Einsatz für Ihre Arbeit: Wir wissen, dass Ihre Arbeit wertvoll ist und möchten sicherstellen, dass Sie angemessen entlohnt werden
* Wir unterstützen Sie bei der Verbesserung Ihrer fachlichen Fähigkeiten durch unsere erfahrenen Fachkräfte
* Profitieren Sie von einer Vielzahl an Rabatten und Ermäßigungen über unsere Corporate Benefits für verschiedene Marken