Stellenbeschreibung
Wir sind ein kommunaler Rettungsdienst mit dem Anspruch, Notfallmedizin auf höchstem fachlichen Niveau zu leisten. Mit modern ausgestatteten Einsatzfahrzeugen, einem qualifizierten Team und einem starken Fokus auf Aus- und Weiterbildung gestalten wir die präklinische Versorgung aktiv mit. Sowohl der Krankentransport als auch die Notfallrettung werden im Kreis Heinsberg alleinig durch uns betrieben. Zurzeit beschäftigen wir etwa 300 Mitarbeitende, die ihren Dienst rund um die Uhr in verschiedenen Schichtmodellen leisten. Von 10 Rettungswachen und vier Notarztstandorten aus führen wir jährlich ca. 28.000 RTW-Einsatze, davon 8.000 durch (Tele-)Notärzte unterstützt, und rund 12.000 Krankentransporte durch. Ihre Aufgaben Fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Ausbildung im Rettungsdienst Fachliche Führung unseres Praxisanleiter-Teams Koordination, Anleitung und Begleitung der Auszubildenden im Einsatzdienst Entwicklung und Umsetzung von Ausbildungs- und Anleitungskonzepten Enge Zusammenarbeit mit den Berufsschulen, Lehrrettungswachen und anderen Kooperationspartnern Sicherstellung und Dokumentation der Ausbildungsqualität gemäß NotSanG und Rettungsdienstgesetz Teilnahme an Auswahlverfahren, Fachprüfungen und praktischen Leistungsnachweise Unterstützende Mitarbeit bei Zertifizierungen, Bedienung der Schnittstelle zum Bereich Fortbildung und externen Fortbildungsdienstleistern Dozententätigkeit wünschenswert Ihr Profil Der/die mit Fachkompetenz als Organisationstalent und mit pädagogischem Geschick unsere Praxisanleitenden und zukünftigen Notfallsanitäterinnen und -sanitäter begleitet und unsere Anleitungskonzepte weiterentwickelt. Abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) Anerkannte Qualifikation als Praxisanleiter/in im Rettungsdienst Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als NFS Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Anleitung Zusatzqualifikation in Pädagogik oder ein Studium im Bereich Berufs-/Gesundheitspädagogik wünschenswert Führungs- und Organisationskompetenz sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und -Verantwortung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gültige Fahrerlaubnis der Klasse C1 Positives und lösungsorientiertes Mindset, Offenheit für Herausforderungen Unser Angebot Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein motiviertes Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch im pädagogischen Bereich Moderne Ausstattung und digitale Dokumentationssysteme Attraktive Vergütung nach TVÖD-VKA 9c zzgl. betrieblicher Altersvorsorge Gesundheitsförderung, Jobrad und weitere Sozialleistungen Hier Bewerben Für eventuelle Rückfragen stehen Ihnen die Verantwortliche für Personalmarketing Marina Wilde (0175-7978637) und die Fachbereichsleitung Rettungsdienst Pia Welfers (01714565538) gerne zur Verfügung.