Wachstumstreiber gesucht: Verbinde Top-Talente mit Top-Unternehmen. Du suchst keinen 08/15-Job, sondern willst in der Region Stendal wirklich etwas bewegen? Als Consultant (m/w/d) bist du bei uns mehr als nur ein Vermittler – du bist der strategische Partner für unsere Kunden und das Karrieresprungbrett für Fachkräfte. Deine Mission bei uns: Matchmaker mit Drive : Du identifizierst Facharbeiter-Profile und bringst sie punktgenau dort zum Einsatz, wo sie den größten Impact haben. Beziehungsmanager: Mit Empathie und Verhandlungsgeschick baust du langfristige Partnerschaften zu Unternehmen in der Region aus. Vertriebsprofi: Du erkennst Potenziale im Markt und verwandelst Chancen in Erfolge. Warum wir? Wir bieten dir keine bloße Anstellung, sondern eine Mission mit Tiefgang. Bei uns zählen deine Ergebnisse und deine Persönlichkeit. Profitiere von flachen Hierarchien, echter Verantwortung und Karriereperspektiven, die sich deinem Ehrgeiz anpassen. Bereit für das nächste Level? Lass uns gemeinsam die Wirtschaft in Sachsen-Anhalt vorantreiben. Wir freuen uns auf deinen Impuls! Gelebte Inklusion: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind bei uns sehr willkommen. Wir setzen auf ein Arbeitsumfeld, das von unterschiedlichen Perspektiven profitiert. Marktentwicklung & Akquise: Sie identifizieren Potenziale in Ihrer Vertriebsregion, gehen aktiv auf Unternehmen zu und bauen sich strategisch ein branchenübergreifendes Netzwerk auf. Ganzheitliche Beratung: Als zentraler "Single Point of Contact" agieren Sie als souveräner und vertrauensvoller Partner für Kunden sowie Kandidaten über den gesamten Prozess hinweg. Passgenaue Disposition: Sie steuern den Einsatz Ihres gewerblichen Personals und bereiten Ihre Mitarbeiter gezielt auf die spezifischen Anforderungen der Kundenunternehmen vor. Full-Cycle-Recruiting: Sie verantworten die Suche nach neuen Talenten in Zusammenarbeit mit unserem Talentcenter, führen qualifizierte Interviews und begleiten den Auswahlprozess bis zur erfolgreichen Besetzung. Administrative Steuerung: In Zusammenarbeit mit dem Backoffice koordinieren Sie das Vertragswesen, die Stellenschaltungen sowie die vorbereitende Lohnabrechnung und das Zeugniswesen. Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubsgeld und Bonusmodellen. Finanzielle Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung (beruflich und privat), Fahrgeldzuschuss, Bike-Leasing mit Zuschuss sowie die Möglichkeit durch einen einzigartigen Aktienerwerbsplan am Unternehmenserfolg zu partizipieren. Work-Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit bei einer 39-Stunden Woche, flexibles Arbeiten 1-2 Tage pro Woche, 30 Tage Urlaub plus Sonder- und Zusatzurlaub, Workation-Möglichkeiten bis zu 30 Tage im Jahr innerhalb der EU, Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen (z.B. Kitazuschuss, Anpassung der wöchentlichen Arbeitszeiten etc.). Einarbeitung und individuelle Entwicklung: Umfassendes Onboarding Programm begleitet durch erfahrene Kolleg:innen (Buddykonzept), spezialisierte Trainings und regelmäßige Mitarbeitergespräche zur Förderung der individuellen Karriere, Zugang zu unserer digitalen Lernplattform e.campus. Kultur und Zusammenarbeit: Mitarbeiter-Anlässe und Unternehmensevents, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Expertennetzwerke, gelebte Vielfalt, Diversität und Inklusion, Ehrenamt und VSO - Freiwilligendienst im Ausland. Weitere Benefits: Verschiedene Mitarbeiterrabatt-Portale, Sport- und Wellnessangebote, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Smartphone und Laptop auch zur privaten Nutzung und vieles mehr.