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Bereichsleitung für wohn- und teilhabeangebote der eingliederungshilfe (m/w/d)

Niederdorla
LWL-Wohnverbund Münster
Inserat online seit: 6 August
Beschreibung

Bereichern Sie unser Team alsBereichsleitung für Wohn- und Teilhabeangebote der Eingliederungshilfe (m/w/d)Mit der Besetzung der Stelle ist gleichzeitig die Übertragung der Funktion der stellv. Einrichtungsleitung des LWL-Wohnverbundes als Abwesenheitsvertretung verbunden.Münster| Teilzeit, Vollzeit| Unbefristet| zum frühestmöglichen EintrittsterminLWL-PsychiatrieVerbund Westfalen -LWL-Wohnverbund MünsterDer LWL-Wohnverbund Münster ist eine Einrichtung des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe (LWL) und bietet personenzentrierte Assistenz für Menschen mit einer chronischen psychischen Erkrankung und/oder einer Abhängigkeitserkrankung sowie einer kognitiven Beeinträchtigung auf Grundlage des SGB IX.Getreu unserer Leitlinie, „der Mensch ist mehr als seine Diagnose“ begleiten wir diagnoseunabhängig ca. 138 Leistungsberechtigte in Wohngemeinschaften unterschiedlichster Größe über das ganze Stadtgebiet verteilt als auch auf dem Campus der LWL-Klinik Münster an. Von diesen Plätzen in der besonderen Wohnform bieten wir 35 Plätze in einem (fakultativ) geschützten Wohnsetting an.In der Assistenz in eigener Häuslichkeit (Betreutes Wohnen) werden in 3 Quartieren ca. 235 Menschen mit einer psychischen und/oder Abhängigkeitserkrankung und/oder einer kognitiven Beeinträchtigung von multiprofessionellen Teams begleitet.Neben zahlreichen Einzelwohnungen befinden sich drei Hausgemeinschaftsmodelle und Wohnmodelle des Begleiteten Wohnens in der eigenen Häuslichkeit mit intensiver Unterstützung in den Quartieren.Ihre Aufgaben:Ihre Aufgaben:Sie leiten, in Zusammenarbeit mit den Teamleitungen als verantwortliche Fachkraft nach dem Wohn - und Teilhabegesetz NRW (WTG), die Wohn- und Teilhabebereiche des LWL-Wohnverbundes entsprechend der leistungsrechtlichen Maßgaben des Landesrahmenvertrages gem. § 131 SGB IX und sind für das Controlling der Arbeitsabläufe hinsichtlich der rechtlichen Grundlagen, Qualität und Wirtschaftlichkeit verantwortlich.Sie unterstützen die Einrichtungsleitung in fachlich-konzeptionellen, organisatorischen und budgetrelevanten AngelegenheitenSie sind Fach- und Dienstvorgesetzte/r der Teamleitungen sowie für die MitarbeitendenSie gestalten zusammen mit den Teamleitungen eigenverantwortlich ein Teilhabeangebot auf Grundlage der Zielvorstellungen und der Lebensperspektiven der einzelnen LeistungsberechtigtenSie sind zuständig für die Umsetzung und Weiterentwicklung qualitätssichernder Standards und nehmen Verantwortung für eine partizipative und inklusive Sozialraumentwicklung.Sie übernehmen die fachliche und konzeptionelle Entwicklungsplanung zur Umsetzung zeitgemäßer, zukunftssichernder Leistungsangebote zur ́Sozialen Teilhabe ́ und steuern notwendige Veränderungsprozesse.Sie fördern eine enge Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern und nehmen an verschiedenen Gremien teilIhr Profil:Ihr Profil:Ausbildung mit ausreichender Leitungserfahrung nach § 2 der HeimPersV oder anerkannte Fachkraft i.S.v. § 1 WTG DVOEin abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Sozialen Arbeit (BC, MA) oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der Begleitung des zu betreuenden PersonenkreisesErfahrung in einer LeitungspositionFreude an der Weiterentwicklung von innovativen, personenzentrierten Teilhabeangeboten für LeistungsberechtigteFähigkeit, zu eigenverantwortlichem Arbeiten sowie zu strukturiertem und zielgerichtetem HandelnHohe fachliche und kommunikative KompetenzenAusgeprägte Motivationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, organisatorische und administrative Aufgabenfelder verantwortlich durchzuführen und zu koordinierenFundierte Kenntnisse der Leitlinien des Bundesteilhabegesetzes (BTHG)Führerschein Klasse 3 / BUnser Angebot:Unser Angebot:Als Bereichsleitung steuern Sie gezielt sozialraumorientierte Prozesse in unserem Netzwerk Teilhabe und wirken darüber hinaus bei der Weiterentwicklung personenzentrierter Teilhabeleistungen im gesamten LWL-Wohnverbund Münster mitEine interessante und vielseitige Tätigkeit mit eigenverantwortlichen Handlungs- und Gestaltungsspielräumen, in denen die Individualität der Leistungsberechtigten und Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehenEine aktive, offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit im eng kooperierenden LeitungsteamRaum zur individuellen Entwicklung mit der Möglichkeit, persönliche Fähigkeiten gezielt einzubringenKompetenzbasiertes Bildungsmanagement (KBBM) für die persönliche und berufliche WeiterentwicklungFlexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Es besteht die Möglichkeit der qualifizierten Kinderbetreuung bis zum dritten Lebensjahr in unserer KindertagespflegeEine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach TVöD/BT-B; Eingruppierung nach den persönlichen Voraussetzungen mindestens in Entgeltgruppe S15; Jahressonderzahlung; zusätzliche betriebliche AltersversorgungBewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Frauen und Männer mit Schwerbehinderung sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist grds. auch für Teilzeitkräfte geeignet.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 17.08.2025!Überzeugen Sie sich selbst.Wir tun auch Ihnen gut.forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansichtJetzt bewerben!Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansichtJetzt bewerben!Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Frauen und Männer mit Schwerbehinderung sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist grds. auch für Teilzeitkräfte geeignet.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 17.08.2025!Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.Landschaftsverband Westfalen-LippeHörsterplatz 2D-48133 MünsterBei Fragen zur Stellenausschreibung:Frau Jutta Skrobatsch0251/591-4798Bei fachlichen Fragen zur Stelle:Herr Marc Lichte,der Einrichtungsleiter des LWL-Wohnverbunds Münster0251/91555-3000Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:karriere.lwl-psychiatrieverbund.deund folgen Sie uns!

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