Ihr Aufgabenbereich:
Die Kinder- und Jugendwohngruppe im SOS-Kinderdorf Sauerland in Lüdenscheid (Stadtteil Dickenberg) bietet bis zu sieben Kindern und Jugendlichen ab dem Grundschulalter ein sicheres Zuhause mit einer langfristigen Perspektive. In einem familiären Umfeld, das von Stabilität, Vertrauen und professioneller pädagogischer Arbeit geprägt ist, werden junge Menschen begleitet, gefördert und auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit unterstützt. Unser Team besteht aus fünf engagierten pädagogischen Fachkräften, die mit Herzblut und Professionalität für die Kinder da sind. Ihre Aufgaben umfassen :
* Beziehungsarbeit : Sie betreuen Kinder und Jugendliche in einer stationären Wohngruppe und schaffen ein verlässliches, stabiles Umfeld
* Förderung & Entwicklung : Mit Fachwissen und Empathie unterstützen Sie gezielt die emotionale und soziale Entwicklung der jungen Menschen
* Schule & Lernen : Sie begleiten schulische Herausforderungen, motivieren und fördern individuelle Lernfortschritte
* Konfliktbewältigung : In herausfordernden Situationen stehen Sie den Kindern zur Seite und vermitteln Strategien zur konstruktiven Lösung
* pädagogische Prozesse : Sie steuern die pädagogischen Schlüsselprozesse zielgerichtet und individuell
* Bezugsbetreuung : Sie übernehmen Verantwortung für einzelne Kinder, begleiten sie im Alltag, stabilisieren sie emotional und beziehen Eltern sowie externe Fachkräfte eng in die Arbeit mit ein
* Schutz & Sicherheit : Sie setzen Vorgaben des Kinder- und Betreutenschutzes zuverlässig und gewissenhaft um
Ihre Qualifikation und Kompetenzen:
* eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder ein Studium im Bereich Erziehungswissenschaften bzw. Pädagogik bildet die Grundlage Ihrer fachlichen Expertise
* Ihre Arbeitsweise ist geprägt von einem lösungs- und ressourcenorientierten Blick, der Chancen erkennt und fördert
* Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und organisierte Vorgehensweise aus
* Ihre Teamfähigkeit, Offenheit und Kommunikationsstärke tragen maßgeblich zu einer guten Zusammenarbeit bei
* Reflexion ist für Sie ein wichtiges Instrument: Ihre Fähigkeit zur Selbstreflexion und konstruktiven Konfliktlösung macht Sie zu einer starken Persönlichkeit im pädagogischen Alltag
* auch in herausfordernden Situationen überzeugen Sie mit Belastbarkeit, Klarheit und lösungsorientiertem Handeln
* Eigeninitiative und Neugier prägen Ihr berufliches Engagement – neue Aufgaben nehmen Sie motiviert und mit Offenheit an
* im Bereich des Kinder- und Betreutenschutzes setzen Sie Vorgaben verantwortungsvoll, zuverlässig und gewissenhaft in die Praxis um
Unsere Leistungen als Arbeitgeber:
Ihre finanziellen Vorteile
* ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt
* Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
* eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
* bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
* Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
* Gewährung S-Zulage
* günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
* ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
* freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
* SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
* als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
* 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
* Regenerationstage
* anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
* mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste
* Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
* sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
* flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
* sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
* regelmäßige Supervision
* Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
* mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
* profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe