Gestalte den Perfect Match - mit uns! Bei FERCHAU verbinden wir Menschen mit Technologien - und du kannst dabei eine Schlüsselrolle spielen. Unterstütze unser internes Recruiting-Team in Rosenheim mit Leidenschaft, Kreativität und Teamgeist. Du hast ein Gespür für Talente und innovative Recruiting-Trends? Dann starte bei uns durch!
(Junior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Rosenheim
Diese Aufgaben übernimmst du
* Du verantwortest selbstständig das Bewerbermanagement deines Teams für die Niederlassung Rosenheim
* Vom Screening von CVs bis zur erfolgreichen Einstellung bist du Ansprechpartner:in, einschließlich der Führung von Telefoninterviews, Vorstellungsgesprächen und Videointerviews
* Du gehst neue Wege im Recruiting und bringst deine eignen Ideen mit
* Anforderungsprofile entwickelst du in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
* Du erstellst eigenständig Stellenanzeigen und schaltest diese auf verschiedenen Recruitingkanälen
* Active Search: Ident und Direktansprache über unsere interne Datenbank sowie Karriereplattformen wie LinkedIN, XING, Stepstone oder Indeed
* Zu deinen Aufgaben gehören ebenfalls die Konzeption und Organisation innovativer Personalmarketingmaßnahmen, insbesondere in den Bereichen Employer Branding und Hochschulmarketing
* Unsere Zielgruppe: kluge Köpfe im Bereich Engineering von Absolvent:innen bis zu hochqualifizierten Spezialist:innen
Das sind deine Perspektiven für die Zukunft
* Dein Start bei FERCHAU: Welcome Days als Onboarding, E-Learnings unserer FERCHAU Academy, Coachings und weitere individuelle Trainings
* Du wirst Teammitglied in einem eingespielten und offenen Team von dem du auch unterstützt wirst
* Du hast flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 1x in der Woche
* Du bekommst zusätzliche Sozialleistungen wie Kindergartenzuschuss, Job-Rad, Sonderurlaube sowie betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsvergünstigungen und vermögenswirksame Leistungen
* Dir steht der Weg offen für vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten - als Talent Acquisition Expert oder Talent Acquisition Lead
Womit du uns überzeugst
* Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erste Erfahrungen in der Rekrutierung und der Direktansprache von potenziellen Kandidat:innen in sozialen Netzwerken bringst du mit
* Eine Hands-on-Mentalität zeichnet dich aus und du kannst Menschen begeistern und überzeugen
* Hohe Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Ehrgeiz und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken
* Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) und gute Englischkenntnisse
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