Empfangsmitarbeiter (w/m/d) Ambulantes neurologisches Therapiezentrum Altona
1. Asklepios MVZ Nord GmbH
2. 22763 Hamburg, Paul-Ehrlich-Straße 1
3. Berufserfahrung
4. Kaufmännische Berufe (Sonstige)
5. Voll/Teilzeit
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Unser künftiges neurologisches ambulantes Therapiezentrum ist ein hochmodernes Zentrum für neurologische Rehabilitation in Hamburg. Mit unseren spezialisierten NeuroLabs setzen wir neue Standards in der Versorgung von Menschen nach Schlaganfall, Schädel-Hirn-Trauma, Rückenmarks- oder Nervenerkrankungen.
Sei Dreh- und Angelpunkt – ohne dich läuft nichts! Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied für unser #teamaltona als
Empfangsmitarbeiter (w/m/d) für unser Ambulantes neurologisches Therapiezentrum
in Voll- oder Teilzeit.
DEIN AUFGABENGEBIET
6. Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
7. Erstellung von Rechnungen
8. Terminplanung und Koordination vor Ort, am Telefon oder per E-Mail
9. Rezeptprüfung und -vorbereitung für die Abrechnung mit den Kostenträgern
10. Abrechnung von Privat- und berufsgenossenschaftlichen Rezepten
11. Unterstützung bei projektbezogenen Aufgaben
12. Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen, Schnittstellen und Vorgängen im Patienten- und Forderungsmanagement
13. Erstellung von statistischen Auswertungen
DEIN PROFIL
14. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r,
Quereinsteiger:innen mit Erfahrung in der ambulanten Pflege sind willkommen
15. Kenntnisse in der Praxissoftware TheOrg
16. Analytische Fähigkeiten und soziale Kompetenz
17. Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
18. Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
WIR BIETEN
19. Eine attraktive außertarifliche Vergütung
20. Leitungsbezogener Bonus möglich
21. Unbefristete Festanstellung
22. 30 Urlaubstage
23. Zuschuss zum HVV jobticket
24. Jobradleasing als umweltfreundliche Mobilitätslösung
25. Optimale Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrmitteln
26. Tätigkeit in einem innovativen Zentrum mit modernster Ausstattung
27. Strukturierte Einarbeitung und Begleitung
28. Unterstützung bei inner- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen
29. Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
30. Flexible Arbeitszeiten sowie keine Wochenend- und Feiertagsdienste
31. Teamspirit, offene Türen, Duzkultur und gelebte Vielfalt
32. Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitaler Akte
33. Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen