Gestalten Sie mit uns die nächste Generation von Verpackungslösungen aus Kunststoff. Als Familienunternehmen haben wir uns auf die nachhaltige Entwicklung und Herstellung innovativer Verpackungssysteme für eine Vielzahl von Branchen spezialisiert. Unterstützen Sie uns in unseren Bemühungen, einen aktiven Beitrag zu einer effizienten Kreislaufwirtschaft in der Verpackungsindustrie zu leisten. Nachhaltigkeit und vor allem der umweltschonende Einsatz von Ressourcen bilden das Fundament aller Geschäftstätigkeiten für unsere Kunden. Unser Unternehmen wurde 1955 in Österreich gegründet und heute arbeiten wir zusammen mit 24.350 Kolleginnen und Kollegen an 200 Produktionsstandorten in 46 Ländern.
Senior Global Transport Manager (all gender)
St. Margrethen / Schweiz
Vollzeit
Einkauf
DAS SIND IHRE AUFGABEN
Gestalte die Zukunft unserer globalen Inbound-Transporte, als Architekt einer neuen Funktion:
* Aufbau einer globalen Inbound-Transportfunktion, inklusive Zielbild, Strategie, Strukturen und Prozessen.
* Analyse bestehender Lieferanten- und Werksnetzwerke zur Definition eines effizienten, harmonisierten Inbound-Setups (z. B. Transportmodelle, Frequenzen, Konsolidierung).
* Gestaltung und Implementierung standardisierter End-to-End-Inbound-Prozesse von den Lieferanten bis zu den Werken.
* Einführung eines zentralen Transport-Management-Systems zur globalen Steuerung.
* Auswahl, Implementierung und Steuerung internationaler Logistikdienstleister (Road, Sea, Rail) inklusive globaler Rahmenverträge und KPI-basiertem Performance-Management.
* Identifikation und Realisierung von Effizienz- und Einsparpotenzialen durch Benchmarking, Routenoptimierung, Konsolidierung, Ausschreibungen und Prozessverbesserungen.
* Enge Zusammenarbeit mit Procurement zur optimalen Anbindung von Lieferantennetzwerken und zur strategischen Gestaltung von Transportmodellen (INCOTERMS).
* Koordination mit Werken, Produktionsplanung und Supply Chain, um Kapazitäten, Materialverbräuche und Transportbedarfe global zu synchronisieren.
* Führung und schrittweiser Aufbau eines globalen Inbound-Transportteams inklusive Rollenarchitektur, Verantwortlichkeiten und Kompetenzentwicklung.
* Unternehmerische Steuerung der Inbound-Transportfunktion als eigenständige Business Unit mit vollem Gestaltungsspielraum und globalem Einfluss.
DAS BRINGEN SIE MIT
* Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich, idealerweise auf Masterniveau.
* Mindestens 10 Jahre Erfahrung im internationalen Transportwesen, entweder bei einem globalen Logistikdienstleister oder in einer strategischen Einkaufs-/Transportfunktion eines produzierenden Industrieunternehmens.
* Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Stärke im Projekt- und Stakeholder-Management in komplexen, globalen Organisationen.
* Strategisch denkende, lösungsorientierte Persönlichkeit, die Entscheidungen klar trifft und Freude daran hat, Strukturen aufzubauen und weiterzuentwickeln.
* Souveräne Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie Erfahrung in der Führung von Teams, idealerweise auch in Matrixorganisationen.
* Unternehmerische Leadership-Mentalität mit dem Potenzial, einen globalen Transportbereich wie eine eigene „Business Unit“ zu führen und deren Aufbau und Weiterentwicklung aktiv zu gestalten.
DAS BIETEN WIR IHNEN IN UNSERER ZUSAMMENARBEIT
* Bei uns können Sie sich entfalten: spannende Aufgaben und Chancen zur Gestaltung erwarten Sie
* Wir setzen auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation
* Wertschätzung: Wir leben Vielfalt und ein angenehmes Miteinander
* Wir belohnen gute Leistungen und fördern Ihr Potenzial mit dem vielfältigen Weiterbildungsangebot der ALPLA Academy
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Robert Wolff, Human Resources, freut sich auf Ihre Bewerbung. Gerne beantwortet er etwaige Fragen, die vor Ihrer Bewerbung auftauchen. Erreichen können Sie ihn telefonisch unter +43 5574 602 1516. Bitte bewerben Sie sich online unter career.alpla.com
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Alwin Lehner GmbH & Co KG
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6971 Hard / Österreich
Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.