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Vertriebsmanager contracting (m/w/d)

Frankfurt am Main
Mainova
Inserat online seit: 17 Februar
Beschreibung

Diese Herausforderungen warten auf Sie:

1. Markt- und Wachstumsstrategie: Identifizierung neuer Marktpotenziale in Fernwärme, Contracting und dezentraler Energieversorgung. Aufbau einer hochwertigen Projektpipeline und Entwicklung passender Vertriebsstrategien.
2. Kundenberatung und Vertragsmanagement: Gewinnung neuer Geschäftskunden von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss. Erstellung wirtschaftlich stabiler Angebote und Verhandlung komplexer Verträge.
3. Projektentwicklung und Steuerung: Mitwirkung an maßgeschneiderten Versorgungskonzepten wie Wärmecontracting, Quartierslösungen, Wärmenetzen oder Erzeugungsanlagen. Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses bis zur Übergabe an die Umsetzung.
4. Stakeholder- und Netzwerkmanagement: Professionelle Zusammenarbeit mit Kommunen, Wohnungswirtschaft, Gewerbe und Industrie. Repräsentanz des Unternehmens bei Kunden, Partnern, Netzwerken und Branchenveranstaltungen.
5. Beitrag zur Energiewende: Beratung zu effizienten, klimafreundlichen Wärme- und Energielösungen und aktive Mitgestaltung einer klimaneutralen Wärmeversorgung.

Das bringen Sie mit:

6. Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen oder alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung
7. Berufserfahrung im Vertrieb sowie in der Entwicklung von Energieversorgungslösungen und -konzepten ist wünschenswert
8. Ausgeprägtes Interesse und Begeisterung für nachhaltige und innovative Energieversorgungskonzepte
9. Gute Kenntnisse des Energiemarkts und der energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen sind von Vorteil
10. Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten sowie überzeugende Präsentations- und Verkaufstechniken
11. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Diese Vorteile warten auf Sie:

12. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge.
13. Neben der tarifvertraglichen 39-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie auch in Teilzeit oder tageweise von Zuhause aus arbeiten – ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit.
14. Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr.
15. Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit.
16. Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.

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