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Fachmann für personalentwicklung

Heidelberg
beBeeRekrutierung
Inserat online seit: 2 Dezember
Beschreibung

Teamleiter

Überblick:

* Konzeption und Durchführung von Rekrutierungsprozessen
* Analyse von Bewerberprofilen
* Koordination mit Fachabteilungen

Voraussetzungen:

* Ausbildung in Personalwesen oder verwandten Bereichen
* Erfahrung in Recruiting- oder Personalmanagement
* Mitglied im IT-Bereich (TÜV)

Weitere Informationen:

* Verantwortungsbereich: Technisches Facility Management

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