Zur Verstärkung unseres Controlling-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Controller mit Schwerpunkt Regulierungsmanagement (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: Steuerung und Durchführung der Anreizregulierungsprozesse (u.?a. Kostenprüfung, NNE-Kalkulation, Sondernetzentgelte, Kapitalkostenaufschlag, Regulierungskonto) Sicherstellung der Veröffentlichungs-, Mitteilungs-, Berichts- und Dokumentationspflichten gegenüber Regulierungsbehörden zentrale Ansprechperson und Kommunikationsbevollmächtigte*r für regulatorische Themen intern und extern Analyse regulatorischer Änderungen sowie Ableitung und Umsetzung erforderlicher Maßnahmen Unterstützung der Fachabteilungen bei der Umsetzung externer regulatorischer Anforderungen Weiterentwicklung des Controllings/Berichtswesens als Instrument zur Unternehmensplanung, -steuerung und -entwicklung Erstellung von Monats- und Quartalsberichten mit Abweichungsanalysen Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplanes Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten Ad-hoc-Analysen zu Spezialthemen Das bringen Sie mit: betriebswirtschaftliches Studium oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Controlling Berufserfahrung im Bereich in der Energieversorgung vorzugsweise im Controlling oder Regulierungsmanagement ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Organisationskompetenz und Flexibilität Das bieten wir: vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Raum für Eigenverantwortung sowie guten Fort- und Entwicklungsmöglichkeiten leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV V) attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zusätzliche Gesundheitsleistungen durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung fünf Tage Freistellung für präventive Gesundheitsmaßnahmen im Rahmen von RV Fit Radleasing attraktive Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits Mitarbeit in einem motivierten, offenen und kollegialen Team Interesse geweckt? Dann versenden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online über "Jetzt bewerben" Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Christine Korte unter der Telefonnummer: 02552-707523.