Die Stadt Neuss ist eine öffentliche Verwaltung mit rund 1.800 Beschäftigten, die sich als modernes Dienstleistungsunternehmen für ihre ca. Das Amt für Wirtschaftsförderung beschäftigt elf Mitarbeiter*innen in zwei Abteilungen. In der Abteilung "Wirtschaftsförderung" arbeiten 5 Mitarbeiter*innen. Die Abteilungsleitung und das Team entwickeln gemeinsam mit der Amtsleitung konkrete Beratungsangebote, Veranstaltungen und sonstige Aktivitäten im Bereich der Wirtschaftsförderung und setzen diese um.
Ein besonderes Augenmerk ist aktuell darauf gerichtet, die noch jungen Aufgabenbereiche in der Abteilung Wirtschaftsförderung "Transformationsmanagement" und "Innovationsmanagement" weiterzuentwickeln und innerhalb der Abteilung zu justieren. Die Kernaufgaben betreffen die Vermarktung und Neuausweisung städtischer Gewerbeflächen und die Bestandspflege der ansässigen Unternehmen. Die Abteilungsleitung ist ebenso wie die Kolleg*innen der Abteilung unmittelbar im Kundengeschäft eingebunden und nimmt neben der Führung der Abteilung eigene Aufgaben wahr.
Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Arbeitszeit: Vollzeit 39 Wochenstunden (flexible Arbeitszeitmodelle sind grundsätzlich möglich)
Bezahlung: Entgeltgruppe 14 (5003-7132 €)
Befristung: unbefristet
Als Abteilungsleiter*in verantworten Sie den Aufgabenbereich der Wirtschaftsförderung gegenüber der Amtsleitung sowie (mit dieser) gegenüber der Verwaltungsspitze und organisieren die Erfüllung der Aufgaben durch die Ihnen zugewiesenen Mitarbeiter*innen
Sie stellen die Einhaltung der rechtlichen Vorgaben in sämtlichen Aufgabenbereichen (insbesondere Vergaberecht, Subventionsrecht, Beihilferecht, Haushaltsrecht) und die Verfügbarkeit der entsprechenden Haushaltsmittel für den Aufgabenbereich Wirtschaftsförderung sicher
Es ist beabsichtigt, dem/der Stelleninhaber*in bei Bewährung die stellvertretende Leitung des Amtes zu übertragen
Sie verstehen sich als Ideen- und Impulsgeber*innen, packen aber auch selbst mit an und arbeiten im Team mit
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsgeographie oder abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit Abschluss der zweiten juristischen Staatsprüfung (mindestens Note befriedigend)
Berufserfahrung in der Wirtschaftsförderung in einer Kommunalverwaltung und/oder einer Gesellschaft in kommunaler Trägerschaft; Fahrradleasing "Jobrad
Angebot einer betrieblichen Betreuung für Kinder unter drei Jahren
Flexible Arbeitszeiten, die unter Beachtung der Sicherstellung des Dienstbetriebes und der Rahmenarbeitszeit (montags - freitags 06.Gesundheitsmanagement (Kurse in Hatha-Yoga, Qi Gong oder Rücken-Fit sowie Angebote wie "Lauftreff' oder "Mit dem Fahrrad zur Arbeit" und vieles mehr)