Site Supply Chain Director
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Kassel Startdatum: sofort Referenznummer: 831711/1
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Aufgaben
1. Strategische Ausrichtung: Sie passen globale Lieferkettenstrategien an lokale Gegebenheiten an und sorgen für deren erfolgreiche Umsetzung
2. Prozessoptimierung: Einführung und Weiterentwicklung moderner Standards, Methoden und Tools zur Effizienzsteigerung
3. Personalentwicklung: Aufbau und Umsetzung individueller Entwicklungspläne für Mitarbeitende – von Qualifizierungsmaßnahmen bis hin zu Karrierepfaden
4. Kulturwandel: Förderung einer leistungsorientierten, resilienten und zukunftsgerichteten Supply-Chain-Kultur
5. Budgetverantwortung: Planung und Steuerung des Bereichsbudgets unter Einhaltung der wirtschaftlichen Zielvorgaben
6. Kennzahlenorientierung: Verantwortung für die Erreichung relevanter KPIs und kontinuierliche Leistungsverbesserung
7. Standortentwicklung: Unterstützung bei der Stabilisierung bestehender sowie beim Aufbau neuer Lieferkettenstrukturen
8. Ganzheitliche Steuerung: Verantwortung für alle Prozesse rund um Planung, Materialfluss, Logistik und Lieferantenmanagement in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen
Profil
9. Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
10. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management, idealerweise in einem internationalen Industrieumfeld
11. Fundiertes Wissen über logistische Abläufe und deren strategische sowie operative Verzahnung
12. Nachgewiesene Führungserfahrung mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
13. Erfahrung in Matrixorganisationen sowie im Umgang mit interkulturellen Teams
14. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Entscheidungsstärke und hohe Eigenverantwortung
15. Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Erfahrung im Change Management
16. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen
Benefits
17. Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Industriezweig mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
18. Attraktive Vergütung nach Tarif, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätszuschüsse
19. Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und guter Verkehrsanbindung
20. Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Führungsebene
21. Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Mentoring-Programmen, Diversity-Initiativen und regelmäßigen Mitarbeiterevents
22. Zugang zu Corporate Benefits und weiteren Zusatzleistungen
Gehaltsinformationen
23. Das Bruttojahresgehalt orientiert sich an Ihren beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen.