Bewerbungen eingereicht werden für eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld der medizinischen Rehabilitation.
Aufgaben
* Betreuung und Unterstützung von Patienten während der Rehabilitationsphase.
* Wahrnehmung der Bedürfnisse der Patienten und Sicherstellung notwendiger Interventionen.
* Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachabteilungen zur Leitliniengerechten Versorgung der Patienten.
Voraussetzungen
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Krankenschwester/Krankenpfleger sowie Altenpfleger (m/w/d).
Vorteile des Jobs
* Unerbitteter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung ab 3.000,- €.
* Frühreha-Zulage im Fachbereich Neurologie.
* Langfristige berufliche Perspektive mit guter Work-Life-Balance.
* Finanzierung und Freistellung für zertifizierte Fort- und Weiterbildungen.
* Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitergeberzuschuss.
* Honorierung von Flexibilität.
* Nutzung von Schwimmbad/Fitnessbereich in der Freizeit.
* Vergünstigtes Essen in unserer Kantine.
* Regionale Mitarbeitervergünstigungen und überregionales Corporate Benefit-System via App.
Weitere Informationen
Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.