Die Rolle des HR Business Partners
Als wichtiger Ansprechpartner für alle personellen Angelegenheiten unterstützt Du unsere Kolleg/innen am Standort Brüggen sowie an zwei weiteren Standorten in Deutschland. Du bist beratend tätig und übernimmst die Verantwortung für Rekrutierungsprojekte.
Deine Aufgaben umfassen die Erstellung von arbeitsvertraglichen Dokumenten, die Betreuung von Personalentwicklungsmaßnahmen und die Pflege des Zeiterfassungssystems AIDA.
* Ansprechpartner für Kolleg/innen in allen personellen Angelegenheiten
* Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden
* Mitarbeit bei Rekrutierungsprojekten inklusive Bewerbermanagement und Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen
* Erstellung von arbeitsvertraglichen Dokumenten, Zeugnissen und Bescheinigungen
Unser Angebot:
* Einbindung in eine vielfältige Arbeitswelt
* Raum für eigene Ideen und persönliches Wachstum
* Wertschätzende und kooperative Zusammenarbeit
Wir bieten Dir Raum und Möglichkeiten, Deine Verbesserungsvorschläge einzubringen.