Die Stiftung Kieler Stadtkloster ist eine gemeinnützige Stiftung und eine der ältesten Institutionen Kiels. Seit über 750 Jahren sind wir für andere da. Wir betreiben zehn Seniorenzentren mit jeglichen Wohnformen für ältere Menschen, wie stationäre Pflege, Tagespflege, Wohngemeinschaften, Wohnen mit Service oder Seniorenwohnheime. Ergänzt wird das Angebot um einen ambulanten Pflegedienst.
Als Mitglied in unserem großen Team bist du Teil einer starken Organisation – und ein Teil einer Gemeinschaft, die Menschlichkeit zu ihren besonderen Stärken zählt. Noch vor der Qualifikation kommt die Motivation. Man kann es auch einfacher ausdrücken: Wir wünschen uns als Kolleg*innen Menschen mit viel Herz und dem Wunsch, etwas zu bewirken.
Das Team der zentralen Praxisanleiter der Stiftung Kieler Stadtkloster sucht zur Verstärkung ihres Teams und Betreuung der „Lerninsel“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Zentralen Praxisanleiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Wochenstunden
mit bis zu 38,5 Wochenstunden.
Deine Aufgaben:
1. Du bist für die geplante und strukturierte Praxisanleitung von Auszubildenden in den unterschiedlichen Pflegeausbildungen verantwortlich
2. Du bist für die Anleitung, Begleitung, Kontrolle, Evaluation und Dokumentation entsprechend des Ausbildungsfortschrittes der Auszubildenden zuständig
3. Du bist im engen Austausch mit den Teams und Leitungen vor Ort
4. Zu Deinen Aufgaben gehört die Sicherstellung der praktischen Ausbildungsqualität stationär, teilstationär und ambulant
5. Auf der Lerninsel unterstützt Du die Entwicklung unserer Auszubildenden
6. Du gestaltest und entwickelst unser Ausbildungskonzept mit uns an Strategietagen und wöchentlichen Teammeetings
7. Du organisierst und veranstaltest Schulungen
8. Du nimmst an verschiedenen (Netzwerk-)Treffen und Projekten teil
Deine Persönlichkeit:
9. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
10. Du besitzt den Nachweis einer berufspädagogischen Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter (m/w/d)
11. Du hast einen pflegerelevanten oder pädagogischen Studienabschluss oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben
12. Du hast ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
13. Du übernimmst gern Verantwortung, bist ein Organisationstalent und zeigst Einsatzbereitschaft
14. Du besitzt Kompetenzen in der Konfliktbewältigung, bist geduldig und ausgeglichen im Umgang mit unseren Kunden, Kolleg*innen und Auszubildenden
15. Durchsetzungsfähigkeit, Teamfähigkeit und Ausdauer zählen zu Deinen Stärken
16. Du hast Freude Dein Wissen weiterzugeben und Kolleg*innen und Auszubildenden in ihrer Entwicklung zu unterstützen
Unsere Benefits:
17. Entgelt: Vergütung nach Haustarif, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zulagen- und Prämiensystem, Arbeitgeberzuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge, Krankengeld-Aufstockung, steuerfreie Einkaufskarte, Zuschuss zum Jobticket, Bikeleasing, Corporate Benefits
18. Einsätze: keine geteilten Dienste, keine angeordneten Überstunden, jedes 2. Wochenende frei, garantiert 3 Wochen zusammenhängender Urlaub, frühzeitige Dienstplanung
19. Entwicklung: unbefristete Arbeitsverhältnisse, koordinierte Einarbeitung, Kostenübernahme bei Aus-, Fort- und Weiterbildungen, aktive Karriereplanung, regelmäßige Fortbildungen, anerkannter Ausbildungsbetrieb
20. Extras: 6 Wochen Urlaubsanspruch, regelmäßige Mitarbeiterevents, Gesundheitsmanagement und Präventionsangebote, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Werde Teil des Teams! Sende uns dazu bitte deine Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum zu.