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Aufgaben der Stelle
HR System Inhouse Consultant: P amp;I LOGA Expert (m/w/d) Wenn Sie zu uns kommen, werden Sie Teil einer gro szlig;en Familie: Als VITREA Deutschland geh ouml;ren wir zur VITREA Gruppe in Wien, dem zweitgr ouml; szlig;ten Rehabilitationsanbieter Europas.
Weitere Informationen über die Art dieser Stelle und die Erwartungen an die Bewerber finden Sie weiter unten.
Unsere deutsche Zentrale befindet sich in Damp.
Im Rahmen der Gruppe betreiben wir mehr als 70 station auml;re und ambulante Einrichtungen in Deutschland, Ouml;sterreich und der Schweiz und besch auml;ftigen rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
In Deutschland betreiben wir 27 Rehakliniken, zwei Akutkliniken, acht ambulante Rehazentren, zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ), neun Pflegeeinrichtungen sowie ein Prevention Center.
Zudem f uuml;hren wir einen touristischen Standort in Damp.
J auml;hrlich entscheiden sich rund 63.000 Patientinnen und Patienten f uuml;r eine station auml;re Rehabilitation in unseren Einrichtungen; etwa 21.000 werden in unseren Akutbereichen behandelt, rund 37.000 besuchen unsere ambulanten Rehazentren und etwa 70.000 Patientinnen und Patienten werden in unseren MVZs betreut.
In unseren Pflegeeinrichtungen versorgen wir rund 1.200 Bewohnerinnen und Bewohner.
Insgesamt besch auml;ftigen wir bei VITREA Deutschland rund 8.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Die VITREA Verwaltung amp; Management Deutschland GmbH stellt die regionale Verwaltung f uuml;r s auml;mtliche Unternehmen der VITREA Deutschland Gruppe.
Die VITREA Verwaltung amp; Management Deutschland GmbH sucht zum n auml;chstm ouml;glichen Zeitpunkt einen HR System Inhouse Consultant: P amp;I LOGA Expert (m/w/d) am Standort in Hamburg oder remote in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben Verantwortung f uuml;r die Administration, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt P amp;I LOGA Ansprechpartner f uuml;r HR, Payroll und externe Dienstleister Anpassungen innerhalb von LOGA und Betreuung von Benutzer- und Rollenmanagement Analyse und Behebung von Fehlern Uuml;berwachung von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen Unterst uuml;tzung bei Releases, Updates und Migrationen Mitarbeit in HR-IT-Projekten und Digitalisierungsinitiativen Erstellung von Dokumentationen und Prozessbeschreibungen sowie Durchf uuml;hrung von Workshops, Schulungen und Anwenderformaten Sicherstellung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen im HR-Umfeld Analyse und Optimierung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachkollegen aus den L auml;ndern, der IT und Integrationsexperten (intern und extern) Ihr Profil Abgeschlossenes Studium, z.
B.
Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, HR-Management, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrj auml;hrige Erfahrung in der Administration und Betreuung von P amp;I LOGA oder vergleichbaren HR-Systemen Fundiertes Verst auml;ndnis von HR-Prozessen sowie deren Abbildung in HR-IT-Systemen Erfahrung im Bereich Schnittstellen, Datenmanagement und Systemintegration von Vorteil Sicherer Umgang mit Anforderungen aus HR und IT sowie die F auml;higkeit, zwischen Fachbereich und Technik zu vermitteln Erfahrung in HR-IT-Projekten, idealerweise mit Fokus auf Digitalisierung und Prozessoptimierung Strukturierte, l ouml;sungsorientierte und selbstst auml;ndige Arbeitsweise Kommunikationsst auml;rke, Beratungskompetenz und souver auml;nes Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Und sonst so? Die VITREA PlusCard: eine Zusatzkrankenversicherung mit umfassenden Serviceleistungen f uuml;r Sie und Ihre Familie Corporate Benefits: dauerhafte Preisnachl auml;sse auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter Wir haben einen Rahmenvertrag mit BikeLeasing abgeschlossen und Sie k ouml;nnen
- bei Vorliegen der Voraussetzungen
- ein Jobrad im Rahmen der Entgeltumwandlung leasen.
Nutzen Sie die M ouml;glichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass-Mitgliedschaft in uuml;ber 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Ouml;sterreich zu trainieren.
Zu guter Letzt Sie wollen keine Zeit verlieren? K ouml;nnen wir verstehen, uns geht es genauso! Aus diesem Grund m uuml;ssen Sie uns kein Anschreiben schicken, wenn Sie sich bewerben wollen.
Lieber lernen wir Sie gleich im Gespr auml;ch oder bei der Probearbeit kennen! Werden Sie Teil unseres Teams
- wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! F uuml;r erste Ausk uuml;nfte steht Ihnen gerne unsere Managerin Talent Acquisition, Frau Sandra Arleth-Beyer, unter der Telefonnummerzur Verf uuml;gung.
Bitte uuml;bersenden Sie uns Ihre vollst auml;ndigen Bewerbungsunterlagen ausschlie szlig;lich uuml;ber das Karriereportal .
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig.
Deshalb ermutigen wir ausdr uuml;cklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identit auml;t und Herkunft, sich zu bewerben.
Sie haben es sich sicher schon gedacht: F uuml;r alle T auml;tigkeiten in unseren Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis uuml;ber eine Immunisierung gegen Masern erforderlich. xniyctf
Weiterhin brauchen Sie f uuml;r bestimmte T auml;tigkeiten einen aktuellen Nachweis uuml;ber die Hygieneschulung.
VITREA Verwaltung amp; Management Deutschland GmbH Seeuferweg 10 |Damp | Deutschland JETZT BEWERBEN VITREA Verwaltung amp; Management Deutschland GmbH T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null Deutschland 51..451526 Remote 51..451526
