Das Unternehmen
Aufgaben
* Sie übernehmen die strategische und operative Steuerung des Vertriebs für Ihren Standort - inkl. Umsatz- und Absatzverantwortung
* Dazu führen Sie ein 12 köpfiges Team von Mitarbeitern im Innen- und Außendienst, fördern die Mitarbeiterentwicklung und sorgen für gute Teamleistungen
* Pflege und Erweiterung bestehender Kundenbeziehungen sowie Betreuung von Schlüsselkunden
* Sicherstellung effizienter Abläufe in der Niederlassung sowie Optimierung der Logistik- und Lagerprozesse in Zusammenarbeit mit dem Lagerpersonal
* Sie überwachen die Kostenentwicklung, analysieren das regionale Marktpotenzial und entwickeln geeignete Vertriebsstrategien
* Sie kommunizieren direkt mit der Geschäftsführung und berichten über die Fortschritte und Entwicklungen in Ihrem Vertriebsgebiet
Profil
* Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Betriebswirtschaft oder Elektrotechnik - oder vergleichbar
* Berufserfahrung in ähnlicher Position im Vertriebs- oder Niederlassungsmanagement
* Sie haben Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern sowie die Fähigkeit, ein positives Arbeitsklima zu schaffen
* Hohe Kundenorientierung sowie Erfahrung in der Kundenbetreuung
* Sie sind ein gut organisierter Teamplayer und können mehrere Aufgaben parallel steuern
* Als Persönlichkeit überzeigen Sie mit unternehmerischer Denke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Vorteile
* Verantwortungsvolle Leitungsposition in einem kerngesunden, zukunftssicheren Unternehmen
* Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, 30 Tage Urlaub
* Vollausgestatteter Dienstwagen zur privaten Nutzung
* Kurze Entscheidungswege mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung
* Viel persönlicher Gestaltungsspielraum und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
* Umfangreiche Einarbeitung und Unterstützung durch die Zentrale
* Breites Weiterbildungsangebot innerhalb des Unternehmens