Attraktive Vergütung nach DEHOGA Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung ab dem 2. Jahr Zuschuss zur Kleinkinder- und Ferienbetreuung Bis zu 30 Tage Urlaub und Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Wochenend- und Feiertagszuschlag Betriebliches Gesundheitsmanagement Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Bearbeiten von Bewohnerwäsche bis zum Rücklauf auf die Wohngruppen Bedienen der Maschinen in der hauseigenen Wäscherei Freundliches und zugewandtes Auftreten Zuverlässigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und Spätdienst innerhalb üblicher Büroarbeitszeiten Frau Susanne Herbrik Hauswirtschaftsleitung Tel.: 07261 66-2050 Attraktive tarifvertragliche Vergütung gemäß DEHOGA-Tarifvertrag: Grundeingruppierung: TG 1 B, ggf. Anrechnungsmöglichkeit mit 2 jähriger Ausbildung TG 2, oder 3 jähriger Ausbildung TG 3