SO VIEL UNTERNEHMEN GEHT NUR IN WENIGEN UNTERNEHMEN.
TEILE DEINE LEIDENSCHAFT.
Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Die Initiative DORAbaseHQ wurde gestartet, um zentrale IT-Lösungen für eine angemessene operationelle Resilienz im Sinne des Digital Operational Resilience Acts (DORA) den betroffenen Gesellschaften der BMW Financial Services anzubieten. Ziel der Initiative ist es, nachweislich angemessene Prozesse und Lösungen zu etablieren, um risikoorientiert, wirksam und effizient die Anforderungen zu erfüllen.
Was erwartet dich?
* Du unterstützt die Initiativenleitung beim Statusmonitoring und Reporting für alle Subtopics.
* Darüber hinaus wirkst du bei der Vorbereitung von Präsentationen für Steuerungsgremien und Stakeholder mit.
* Du stehst der Initiative bei der Konzeptionierung von technischen und organisatorischen Lösungen hilfreich zur Seite.
* Außerdem unterstützt du das Team bei der Erstellung angemessener Vertragsdokumente zur nachhaltigen Leistungsvereinbarung.
Was bringst du mit?
* Bachelor- oder Masterstudium der Naturwissenschaften oder mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund.
* Talent, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu strukturieren.
* Verantwortungsvolle und präzise Arbeitsweise.
* Lernbereitschaft und Kommunikationsstärke.
* Sehr gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen.
Du möchtest deine Kenntnisse im Bereich operationelle Resilienz vertiefen und spannende Projekte begleiten? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
* Umfassendes Mentoring & Onboarding.
* Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
* Flexible Arbeitszeiten.
* Mobilarbeit.
* Attraktive & faire Vergütung.
* Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
* Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten .
Startdatum: ab 07.07.2025
Dauer: 9 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit- oder teilzeitgeeignet
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Bei der BMW Group ist uns Chancengleichheit ein besonderes Anliegen. Die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ist ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten. Mehr Informationen hier .