Die Stelle
Sie möchten Ihre wissenschaftliche Expertise in einem internationalen Umfeld einbringen und gleichzeitig ein engagiertes Team in der Tiergesundheit führen?
Dann erwartet Sie bei Boehringer Ingelheim eine spannende Herausforderung: Als Head of Analytical Development Pharma übernehmen Sie die Leitung unseres Chromatographie-Labors und prägen die Entwicklung analytischer Methoden maßgeblich. Ihre Arbeit trägt dazu bei, die Qualität, Sicherheit und Wirksamkeit unserer pharmazeutischen Produkte zu sichern.
Freuen Sie sich auf eine strategische Rolle mit Gestaltungsspielraum, Innovationskraft und echter Wirkung.
Ihre Aufgaben & Verantwortlichkeiten
* Leitung und Optimierung chromatographischer Methoden zur Charakterisierung von Wirkstoffen, Arzneimitteln und Hilfsstoffen
* Sicherstellung robuster Analysen mit Fokus auf Gehaltsbestimmung, Abbauprodukte und Stabilitätsprofile
* Verantwortung für Methodenvalidierung und -transfer zur Unterstützung von CMC-Dossiers und Produkteinführungen
* Operative Führung interner und externer chromatographischer Aktivitäten
* Strategische Ausrichtung der Methodenentwicklung im Einklang mit globalen Entwicklungszielen
* Förderung einer Kultur wissenschaftlicher Exzellenz, Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung im Team
Anforderungen
* Promotion (oder gleichwertig) in Analytischer Chemie, Chemie oder Pharmazeutischen Wissenschaften
* Mehrjährige Berufserfahrung in der analytischen Chemie, insbesondere in chromatographischen Techniken
* Nachgewiesene Führungsfähigkeiten mit Erfahrung in der Leitung von Teams und direkten Mitarbeitenden
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, inklusive Konfliktlösung und Verhandlungsgeschick
* Ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf regulatorische Anforderungen und Qualitätsstandards
* Fließende Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich; die Fähigkeit, sich auf Deutsch zu verständigen, ist von Vorteil
Sie wollen mit uns in Kontakt treten?
Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: (0) -3330 oder per Mail:
Der Rekrutierungsprozess:
1. Schritt: Onlinebewerbung - Bewerbungsfrist ist der 16.12.2025. Wir behalten uns vor, die Ausschreibung vor dem genannten Datum offline zu nehmen, Bewerbungen bis zum 07.12.2025 sind garantiert möglich.
2. Schritt: Virtuelles Kennenlernen Ende November bis Anfang Januar
3. Schritt: Interviews vor Ort von Ende Januar / Anfang Februar
Unser Unternehmen
Bei Boehringer Ingelheim entwickeln wir bahnbrechende Therapien, die das Leben von Mensch und Tier verbessern. Als 1885 gegründetes und seitdem im Familienbesitz befindliches Unternehmen nehmen wir eine langfristige Perspektive ein. Mit 52.000 Mitarbeitenden weltweit setzen wir unsere Ziele um und fördern dabei eine vielfältige, gemeinschaftliche und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt: Mit talentierten und ambitionierten Mitarbeitenden und ihrer Leidenschaft für Innovationen heben wir die Grenzen des Erreichbaren immer wieder auf.
Warum Boehringer Ingelheim?
Bei uns können Sie wachsen, zusammenarbeiten, innovativ sein und Leben verbessern.
Wir bieten Ihnen herausfordernde Tätigkeiten in einem respektvollen und kollegialen globalen Arbeitsumfeld mit einer Vielzahl von auf Innovation ausgerichteten Denkweisen und Methoden. Darüber hinaus sind für uns Qualifizierung und Entwicklung für alle Mitarbeitenden von zentraler Bedeutung, denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.
Boehringer Ingelheim ist ein globaler Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt, und ist stolz auf seine vielfältige und inklusive Kultur. Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven und streben nach einem inklusiven Umfeld, wovon unsere Mitarbeiter innen, Patienten innen und Communitys profitieren.
Sie möchten mehr erfahren? Dann lesen Sie hier weiter