HRblue AG Leverkusen, North Rhine-Westphalia, GermanyTeamleitung HR Services (m/w/d) - Führung, HR Services und SystemeStandort: LeverkusenIn dieser Rolle gestalten Sie mit Ihrem Team eine reibungslose und serviceorientierte Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft und stellen gemeinsam mit externen Partnern die Qualität, Compliance und kontinuierliche Weiterentwicklung der Abrechnungs- und HR-Systeme sicher.VerantwortlichkeitenFührung, Motivation und Entwicklung der Teams für HR Administration und ZeitwirtschaftSteuerung der Payroll-Prozesse und Sicherstellung einer reibungslosen, termingerechten Gehaltsabrechnung mit dem externen Payroll ProviderVerantwortung für eine korrekte Zeitwirtschaft mit weiterer Digitalisierung der ProzesseSchnittstellenmanagement zwischen HR, Finance, IT und externen DienstleisternVerantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Begleitung externer AuditsEinführung und Optimierung von Prozessen zur Qualitätssicherung und EffizienzsteigerungWeiterentwicklung der Systeme (SAP HCM, SuccessFactors) und Vorantreiben von Automatisierung und KI-LösungenMehrjährige Führungserfahrung kombiniert mit Teamorientierung, klarer und empathischer KommunikationMehrjährige Erfahrung in verantwortlicher Position in der Entgeltabrechnung und Steuerung externer Payroll DienstleisterFundiertes Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in tariflichen Regelungen; Begleitung von Prüfungen und AuditsSicherer Umgang mit SAP HCM und SuccessFactors Employee Central, hohe IT-Affinität und Interesse an Prozessoptimierung und AutomatisierungHohe Service- und KundenorientierungStrukturierte, proaktive und lösungsorientierte ArbeitsweiseQualifikationenMehrjährige FührungserfahrungMehrjährige Erfahrung in verantwortlicher Position in der EntgeltabrechnungSteuerung externer Payroll DienstleisterFundiertes Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in tariflichen Regelungen; Begleitung von Prüfungen und AuditsSicherer Umgang mit SAP HCM und SuccessFactors Employee Central, hohe IT-AffinitätInteresse an Prozessoptimierung und AutomatisierungHohe Service- und KundenorientierungStrukturierte, proaktive und lösungsorientierte ArbeitsweiseUnser Klient ist ein modernes Serviceunternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitenden. Mit einem breiten Dienstleistungsportfolio und hochmotivierter Belegschaft ist das Unternehmen ein hochattraktiver Arbeitgeber der Region. #J-18808-Ljbffr