Ihre Aufgaben
schwerpunkte
1. Aufgaben im Vollzug des Infektionsschutzgesetzes
2. Orts- und Umwelthygiene
3. Trinkwasser- und Badewasserhygiene
4. Tätigkeit im Innen- und Außendienst
Ihr Profil
5. Abschluss:
- Mittlerer Schulabschluss oder
- Qualifizierender Hauptschulabschluss oder
- Hauptschulabschluss sowie eine abgeschlossene förderliche Berufsausbildung
6. medizinische Grundkenntnisse sind von großem Vorteil, idealerweise verfügen Sie bereits über eine Ausbildung in einem medizinischen Hilfsberuf, alternativ als Wasserwart (m/w/d), Anlagenmechaniker, Sanitär-,Heizungs-, Klimatechnik (m/w/d) oder Schwimmmeister (m/w/d)
7. Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Einsatzfreude
8. gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / 3
9. deutsche Staatsangehörigkeit
10. uneingeschränkte gesundheitliche Eignung, auch für Tätigkeiten im Außendienst
11. gute EDV-Kenntnisse
12. für Auszubildende: Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen, z. B.: zum Einstellungsdatum nicht älter als 42 Jahre, da nach Ende der zweijährigen Ausbildung die Verbeamtung noch möglich sein muss (Art. 23 BayBG: "…es darf ins Beamtenverhältnis nicht berufen werden, wer das 45. Lebensjahr vollendet hat…").
Wir bieten
13. einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz am Landratsamt Ebersberg
14. Auszubildende zum Hygienekontrolleur (m/w/d) werden während der zweijährigen Ausbildung befristet als Tarifbeschäftigte in Entgeltgruppe 4, bei entsprechender Vorbildung Entgeltgruppe 5 TV-L der Entgeltordnung zum TV-L eingestellt. Grund für die Befristung ist die im Anschluss an die erfolgreich abgeschlossene Ausbildung vorgesehene Übernahme ins Beamtenverhältnis auf Probe in Besoldungsgruppe A 6 BayBesG. Nähere Informationen finden Sie z.B. unter www.oeffentlicher-dienst.info
15. Für bereits verbeamtete Hygienekontrolleure (m/w/d) des Freistaats Bayerns ist die Stelle entsprechend ihrer Qualifikation dotiert
16. Für bereits verbeamtete externe Bewerber (m/w/d) kommt die Möglichkeit einer Einstellung / Übernahme bis Besoldungsgruppe A 8 in Betracht.
17. Vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse
18. Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr
19. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
20. Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme o.g. Tätigkeit ein Impfschutz oder Immunität bzgl. Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss.