Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
* Führen und Bedienen der Produktionsanlagen
* selbstständige Beseitigung von Störungen
* Übernahme von vor- und nachgelagerten Produktionsaufgaben
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
* Abschluss in einem handwerklichen Beruf (z.B. Maschinen- und Anlagenführer, KfZ-Mechaniker, Feinmechaniker, Mechatroniker) wünschenswert
* Gabelstaplerschein / Führerschein Klasse L wünschenswert
* körperliche Belastbarkeit und hoher Qualitätsanspruch
* Bereitschaft zur Schichtarbeit und Teamarbeit
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
* Bezahlung nach Tarifvertrag (iGZ/DGB Tarifgemeinschaft)
* Schichtzulage
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* zuverlässiger Fahrdienst
* moderne und bequeme Arbeitskleidung/Schutzausrüstung
* unbefristetes Arbeitsverhältnis
* volle Lohnauszahlung zum 15. des Monats Option auf feste Abschlagszahlung zum 01. des Monats (max. 80%)
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