BeschreibungWir suchen Sie als engagierte Person, um unsere bestehenden Teams zu unterstützen. Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Bereich CityNetworks & Grids werden Sie eine vielfältige Tätigkeit ausüben.Ihre Aufgaben:Sie sind für die Durchführung von Erdarbeiten zur Anlage von Gräben und Schächten für Kabelverlegungen im Niederspannung- und Mittelspannungsbereich, sowie Breitband-Glasfaserbereich zuständig.Sie übernehmen die Vorbereitung und Ausführung von Erdarbeiten zur Herstellung von Hausanschlüssen.Zudem bedienen Sie die Baumaschinen (Minibagger und weitere Geräte auf der Baustelle).Ein weiterer Aufgabenbereich: Fachgerechte Wiederherstellung der Oberflächen nach Abschluss der Arbeiten.Sie sind für die Durchführung von Aufmaßen im Feld und Anfertigung der Dokumentation zuständig.Vorausgesetztes Profil:Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer / Straßenbauer / Baumaschinist / Baumaschinenführer m/w/d.Berufserfahrung wünschenswert, gerne auch Berufseinsteiger m/w/d.Technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten.Führerschein Klasse B / BE erforderlich sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich.Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit.Unser Angebot:Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen).Urlaub: 30 Tage inkl. Urlaubsgeld.Verlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen.Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist.Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe.Einarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima.Betriebliche Altersversorgung.Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm.Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond.Weitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops.