Was wir bieten
Individuelle Arbeitszeitgestaltung (Vollzeit oder Teilzeit)
Eine kollegiale und freundliche Arbeitsatmosphäre
Unterstützung bei der Einarbeitung und beim Erlernen neuer Tätigkeiten
Leistungsgerechte Vergütung
Weiterbildungsmöglichkeiten / Fortbildungsmöglichkeiten (intern und extern)
Betriebliches Gesundheitsmanagement u.a. die kostenlose Nutzung des Schwimmbades und der Sauna zur Entspannung, sowie der Hydrojetmassage
Vollverpflegung zu einem niedrigen Sachbezug-Preis
Rabatte in der Cafeteria z.B. bei den Kaffeespezialitäten von 20% sowie kostenlose Nutzung der Wasserspender
Mitgestaltung der Arbeitsprozesse und Ablauforganisation
Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
Ggf. Onboarding-Wohnung (bis zu 12 Monate, zur Unterstützung bei der regionalen Wohnungssuche)
Fahrrad-Leasing
Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
Erste Berufserfahrung als Pflegefachkraft (m/w/d) wünschenswert, aber nicht Bedingung
Teamfähigkeit
Ehrlichkeit
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Aufgaben
Begründete Pflegebedarfsermittlung und eigenverantwortliche Ausführung der Pflege nach dem gültigen Pflegestandard unserer Klinik und der Dokumentation
Krankenbeobachtung, besonders auch der psychische Zustand des Patienten, Weitergabe dieser Beobachtung an Bezugstherapeuten, Ärzte oder in Teamberatungen
Korrekte und umfassende Übergabe an den nächsten Dienst, bzw. Dokumentation in der elektronischen Patientenakte
Ausarbeitung der Visiten, Sprechstunden, Konsile, Diagnostik
Erledigen aller ärztlichen und therapeutischen Anordnungen, z.T. Weitergabe an Therapieplanung
Anlegen von Patientenakten
Ordnungsgemäßes Führen und dokumentieren der elektronischen Patientenakte
Einleitung lebensrettender Maßnahmen bis zum Eintreffen des Arztes bei einem Notfall
Verantwortung für den Bestand von Medikamenten, Verbrauchsmaterialien im Pflegestützpunkt
Kontrolle und Dokumentation nach Verfallsdatum
Kontrolle und Dokumentation der Temperatur in vorhandenen Kühlschränken, so wie Desinfektionslösung
Einhaltung des Hygienekonzepts, der Brandschutzordnung, der Arbeitsschutzbestimmungen
Einwirken auf gesundheitsförderndes Verhalten der Patienten z.B. Ernährung, Rauchen usw.
Teilnahme an Anreisekonferenzen des jeweils zugeordneten Teams
Kontrolle der Anwesenheit der Patienten im festgelegten Verantwortungsbereich