Stellenbeschreibung
Für ein gefördertes Projekt möchten wir für den Einsatz im Bezirk der Handwerkskammer Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Medienpädagoge (m/w/d) besetzen. Die Besetzung der Stelle ist in Voll- oder Teilzeit möglich. Ihre Aufgaben: Entwicklung und Durchführung von Schulungen und Erstellung von Handouts zu digitalen Lehr- und Bildungsformaten in der Erwachsenenbildung Schulung von Ausbildungspersonal in Nutzung digitaler Medien und KI -Grundlagen Planung, Strukturierung, Organisation und Umsetzung von digitalen Lernangeboten in der Aus- und Weiterbildung Grundlagenschulung zur Erstellung von Reels und Lehrvideos Optimierung der vorhandenen Lernmanagementsystemen Bildungskonzepte im Bereich Blended Learning sowie von E-Learning-Angeboten entwickeln Anforderungsprofil: abgeschlossenes Hochschulstudium in einem medienbezogenen Studiengang oder abgeschlossene Berufsausbildung mit hinreichenden mediendidaktischen Zusatzqualifikationen und Erfahrungen Erfahrung im Lehren/Coachen von Lehrpersonal/Dozierende im Bereich Medienkompetenz + Sozialkompetenz (z.B. Umgang mit GEN Z, Motivation von Teilnehmern) Kenntnisse digitaler Tools, Lernplattformen, virtuelle Konferenzsystemen und Lernmanagementsystemen (MS Teams) Kenntnisse in der digitalen Bild- und Videobearbeitung/-erstellung Erfahrung im Bereich berufliche Bildung oder Erwachsenenbildung von Vorteil hohe Technikaffinität Wir bieten Ihnen: die Stelle ist entsprechend der Projektlaufzeit bis zum 31. Dezember 2027 befristet ein krisensicheres, modernes Unternehmen mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen die Entlohnung und eine betriebliche Altersvorsorge in Anlehnung an den TV-L eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden Möglichkeiten der Teilzeit-Arbeit oder Arbeitszeitreduzierung einen Jahresurlaub von 30 Tagen sowie zusätzliche Freizeitmöglichkeiten ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Gesundheitsangeboten Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterbildung Corporate Benefits Zuschuss zum ÖPNV ein gutes Betriebsklima Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugniskopien bis zum 15.10.2025 an die Handwerkskammer Trier Personalabteilung Loebstraße 18 54292 Trier oder per E-Mail an: personal@hwk-trier.de