In dieser Rolle planst und steuerst du die Transportlogistik für die Errichtung unserer Windenergieanlagen in der Region Central. Du koordinierst Dienstleister, sicherst effiziente Abläufe und verantwortest die operative und kaufmännische Abwicklung unserer Logistikprozesse.
DEINE AUFGABEN
• Konzeptionelle Planung von Transportlogistik‑Prozessen im Zusammenhang mit der Errichtung von Windenergieanlagen
• Ausschreibung von Transportleistungen sowie Auswahl und Vertragsgestaltung mit Dienstleistern
• Operative und kaufmännische Steuerung der Projektlogistik inklusive Dokumentation und Controlling
• Pflege und Weiterentwicklung bestehender Dienstleisterbeziehungen sowie Aufbau neuer Transportpartner
• Koordination und Planung von Transporten in enger Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen
• Buchung von Warenbewegungen in SAP und Sicherstellung korrekter Datenflüsse
• Einsatzgebiet überwiegend in Deutschland, Österreich und den Niederlanden
DEIN PROFIL
• Ausbildung als Speditions‑ und Logistikkaufmann*frau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise im Bereich Schwer‑ oder Spezialtransporte
• Sichere MS‑Office‑Kenntnisse, SAP‑Erfahrung von Vorteil
• Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Verhandlungsstärke
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und starke organisatorische Fähigkeiten
• Führerschein Klasse B für dienstliche Fahrten
DEINE BENEFITS
Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.
#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.
#Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat.
#Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.
#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.
#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.
#OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.
#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.
*Einige Angebote können je nach Standort variieren
Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.