Du arbeitest gern mit moderner Netztechnik und übernehmen Verantwortung von der Spleißung bis zur Inbetriebnahme? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil des Teams!Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Elektriker als Glasfasermonteur / LWL-Monteur Glasfaser m/w/d Einsatzort: Alsfeld Kennziffer: 2025-1273 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)Du spleißt LWL-Kabel in Muffen und VerteilereinrichtungenFührst Abschlussmessungen durch und interpretierst die MessergebnisseDu bearbeitest Montageprojekte selbstständig und leistungsorientiert – inklusive vollständiger Dokumentation aller ArbeitsschritteStellst die Inbetriebnahme von Glasfasernetzen sicher und führst Funktions- sowie Sicherheitsprüfungen durchDu bist bei der Fehleranalyse und Störungsbehebung an Glasfaserinstallationen ebenso gefragt wie beim Messen und Beheben von KabelfehlernAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Kommunikationstechnik (z.B. Elektroniker / Elektriker / Elektromonteur / Kommunikationstechniker m/w/d) oder Quereinsteiger m/w/d mit entsprechender Berufserfahrung im ProjektgeschäftBesitz der Führerscheinklasse B, C1E ist wünschenswertFIST bzw. E- und MMS-Zertifikat, Dibkom-Zertifizierung sowie weiterführende Erfahrungen mit Messungen und Auswertungen von MessprotokollenEffektive, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie ein souveränes und freundliches AuftretenAttraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldKrankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Deines KrankengeldbezugsBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der RegionMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsSPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme)Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond JBGL1_DE