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Techniker / Ingenieur (m/w/d) als zentraler Energiemanager
* Vollzeit
* Hybrid
* Bertha-Benz-Straße 15, 26160 Bad Zwischenahn
* Mit Berufserfahrung
* 16.07.25
SEMCO: Das sind wir
Die SEMCO Holding versteht sich als moderner Dienstleister für die gesamte Unternehmensgruppe. An unserem zentralen Standort bündeln wir Expertise aus den Bereichen IT, Finanzen, Personal und Technik – immer mit dem Ziel, unsere über 25 operativen Standorte in Deutschland und Europa optimal zu unterstützen. Unsere rund 2.000 Kolleginnen und Kollegen sind geprägt von einer starken SEMCO-Kultur: Initiative, Mut und Leidenschaft. Diese Werte leben wir auch in der Holding – als Partner und Impulsgeber für Fortschritt und Innovation in der Flachglasbranche.
Deine Aufgaben:
* Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems (EnMS) nach DIN EN ISO 50001 in der SEMCO-Gruppe
* Vorbereitung und Begleitung interner sowie externer Audits
* Aufbau und Pflege eines Energiekennzahlensystems zur Steuerung der Energieeffizienz
* Unterstützung der Standorte bei der Reduzierung von Energieverbräuchen und Umsetzung von Effizienzmaßnahmen
* Bewertung von Energiesparpotenzialen bei Investitionen sowie zentrale Analyse und Dokumentation relevanter Verbräuche (z. B. Strom, Gas, Wasser)
* Steuerung standortübergreifender Energiemanagement-Projekte und Durchführung von Benchmarking
* Entwicklung praxisnaher Standards und Prozesse zur Optimierung der Energieeffizienz und Betriebssicherheit
* Unterstützung im Bereich Nachhaltigkeit, insbesondere im Kontext CSRD sowie den zugehörigen Berichterstattungspflichten
Das bringst Du mit:
* Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung (z. B. Techniker) oder entsprechendes Studium
* Idealerweise Zusatzqualifikation als Energieeffizienzberater (m/w/d) oder Certified Energy Manager
* Idealerweise Berufserfahrung in ähnlicher Position
* Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar und strukturiert aufzubereiten
* Hohe Zahlenaffinität und Erfahrungen im Projektmanagement
* Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Personengruppen
* Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerischem Denken
* Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit innerhalb der SEMCO-Gruppe
Was wir Dir bieten:
* Werteorientierte Team- und Familienkultur
* Individuelle Weiterbildung und -entwicklung in SEMCO-Lernwerkstatt
* Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, u. a. Bike-Leasing
* Betriebliche Altersversorgung
* Strukturierter Onboarding-Prozess
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Weitere Benefits findest du in unserer Mitarbeiterbroschüre
Ansprechpartner
Lisa Ramke
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