Wir suchen einen Senior Manager Lohn- und Gehaltsabrechnung für ein dynamisches Team.
In dieser Schlüsselrolle entwickelst Du Menschen, Prozesse und Qualität weiter. Du übernimmst Verantwortung als Führungskraft und führst Dein Team durch die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben.
Du bist sicher, dass alle gesetzlichen Bestimmungen eingehalten werden: Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
Das Datenmanagement liegt in Deiner Verantwortung:
* Pflege aller abrechnungsrelevanten HR-Daten im System
* Sicherstellung hoher Datenqualität
* Schaffung einer stabilen Basis für die Abrechnung
Aufgaben:
* Erstellung von Arbeitsverträgen
* Abwicklung von Ein- und Austritten
* Erstellung von Auswertungen und Reports
Anforderungen:
* abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalwirtschaft, Rechnungswesen
* mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
* fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Betriebliche Zusatzangebote:
* Tarifliche Leistungen inkl. 13. Monatsgehalt (Weihnachts- & Urlaubsgeld)
* Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
* Business Bike, Kooperation mit regionalem Fitnessstudio und einem Obsttag
Weiterentwicklung von Menschen, Prozessen und Qualitäten
Unser Ziel ist es, dich zu unterstützen und dir neue Herausforderungen zu bieten.
Wir bieten eine offene Kommunikationskultur und ermöglichen deinen Mitarbeitern ein gutes Work-Life-Balance-Modell.
Nach Vorliegen eines positiven Einstellungsbescheides erfolgt der Umzug nach Haselünne. Wir stehen dir gerne zur Verfügung, um weitere Fragen zu klären.