Details zu diesem Stellenangebot
Jobtitel Medizinisch-technische Assistenz (MTA) (m/w/d) Einsatzbereich Klinik für Kardiologie und Angiologie Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle Stellen-ID 11335 Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Umfang Vollzeit; 38,5 Stunden Vertragsart Unbefristet Vergütung EG 9a TV-L Rückfragen an
Nicole Kersten
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Ihre Aufgaben
1. Erhebung und Dokumentation von Patientendaten
2. Betreuung und Assistenz bei Patientenuntersuchungen
3. Patienten- und Untersuchungsvorbereitungen
4. Assistierte Durchführung und Befundung von transthorakalen Echokardiographien
5. Assistenz von transösophagealen und pharmakologischen Stress-Echokardiographien
6. Unterstützung bei organisatorischen Aufgaben wie Terminierungen, Materialbestellung und Dokumentation
7. Registrierung und Assistenz bei Herzkatheteruntersuchungen
Ihr Profil
8. Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung zur Medizinisch-technischen Assistenz (MTA), Medizinische/r Technologin/e für Radiologie (MTR) oder vergleichbare Ausbildung
9. Idealerweise Vorerfahrung bei der Durchführung von echokardiographischen Untersuchungen sowie Kenntnisse der Anatomie des Herzens
10. Sichere EDV-Kenntnisse
11. Persönliches Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und ein sensibler Umgang mit Patienten
Freuen Sie sich auf
12. Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
13. Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
14. 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
15. Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
16. Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
17. Familienfreundliche Unternehmenskult u r, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
18. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
19. Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
20. Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
21. Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
22. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
23. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
24. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
25. Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
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