Einstieg ab sofort möglich
Entgeltabrechner*in / Payroll (m/w/d) für unser Personalwesen
* 35 - 39 Std./Woche, unbefristet
* Beim Rauhen Hause 21, 22111 Hamburg
* Bezahlung nach TV-L, 49.000 bis 58.000 € brutto p. a.
* Das Rauhe Haus ist ein innovatives diakonisches Unternehmen. Wir fördern Teilhabe, Inklusion und Bildung von jungen und erwachsenen Menschen an rund 100 Standorten in Hamburg und seinem nördlichen Umland. Herzlich willkommen in der Vielfalt unserer Arbeitsbereiche!
Job mit Hand und Herz
Was wir Ihnen bieten
Arbeiten im Rauhen Haus ist mehr als nur ein Job. Denn gemeinsam bewirken wir Großes. Unsere zahlreichen Benefits sollen zu Ihrem Wohlbefinden beitragen und unsere Anerkennung für Ihren Einsatz ausdrücken. Ein kleiner Einblick:
Zukunftssicherheit Fort- und Weiterbildung Gestaltungsfreiräume Familienfreundlichkeit Fantastisches Team Sabbatjahr EGYM Wellpass JobRad® Jetzt bewerben
Das bringen Sie mit
* Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung; gerne mit Weiterbildung im Entgeltbereich, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung.
* Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Erstellung der Entgeltabrechnung.
* Sie haben einen sicheren Umgang mit gängigen Entgeltabrechnungssystemen.
* Sie besitzen fundierte und ausgeprägte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und Fähigkeit gesetzliche Änderungen eigenständig umzusetzen.
* Sie verfügen über Kenntnisse im Tarifrecht (z.B. TV-L, TVöD) sind wünschenswert.
* Sie kommunizieren freundlich, lösungs- und serviceorientiert.
* Sie besitzen eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
* Sie verfügen über Teamfähigkeit.
Das sind Ihre Aufgaben
* Eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben
* Erstellung und Übermittlung gesetzlich vorgeschriebener Meldungen mit Unterstützung des Melde- und Bescheinigungswesens
* Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
* Selbstständige und serviceorientierte Beantwortung von Fragen der Mitarbeitenden / Erklärungen zur Entgeltabrechnung
Personalwesen
Ihr neuer Arbeitsplatz
Unser Personalwesen gehört zu den Zentralen Diensten der Stiftung. Wir sind Ansprechpartner*innen für Mitarbeitende und Leitungskräfte bei allen Themen rund um die Personalverwaltung, Personalbetreuung und Entgeltabrechnung. Dank der Lage mitten in Hamburg sind wir sehr gut erreichbar (U2 "Rauhes Haus"). Unser Team besteht aus zehn Mitarbeitenden mit verschiedenen Tätigkeitsschwerpunkten. Wir schätzen besonders den direkten Kontakt zu den Leitungskräften und Mitarbeitenden, die unsere Arbeit so lebendig macht. Unser gemeinsamer Blick ist auf die Zukunft gerichtet, vor allem die Digitalisierung wollen wir weiter ausbauen.
Man lernt nie aus
Wie wir Ihre Entwicklung fördern
Im Rauhen Haus setzen wir auf das Konzept des lebenslangen Lernens. Darunter verstehen wir die diversen Möglichkeiten, die es für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung gibt. Gerne fördern wir Ihren Wissenszuwachs. Lassen Sie uns gerne dazu sprechen, wie wir Sie unterstützen können. Wir freuen uns auch immer zu sehen, wie unsere Mitarbeitenden voneinander lernen und ihre Kompetenzen gegenseitig bereichern.
Starten Sie in Ihren Traumjob
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Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail zukommen lassen
Carmen Strauch
Leitung Personalwesen
cstrauch@rauheshaus.de
Ihre Ansprechperson bei Fragen
Carmen Strauch
Leitung Personalwesen
Tel.: +49 40 655 91 121
So geht es weiter
Wie schnell erhalte ich eine Antwort? Bei Initiativbewerbungen erhalten Sie innerhalb von 48 Stunden eine erste Rückmeldung.
Bei regulären Bewerbungen melden wir uns spätestens nach 3-4 Tagen bei Ihnen. Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? Wenn Ihr Profil in etwa zu unserer Ausschreibung und den Aufgaben passt, laden wir Sie zu einem Kennenlerngespräch ein. Anschließend teilen Sie uns mit, ob Sie gerne bei uns arbeiten möchten. Auch wir treffen eine Entscheidung, ob es passt.
Können sich beide Seiten eine Zusammenarbeit vorstellen, nimmt unsere Personalabteilung Kontakt zu Ihnen auf, um den Arbeitsvertrag vorzubereiten. Hierfür müssen häufig noch Unterlagen eingereicht werden, wie beispielsweise ein Führungszeugnis oder andere Nachweise. Das Rauhe Haus ist offen für alle!