Recruiting-Praktikantin
Ihre Aufgaben umfassen die aktive Umsetzung des Studierenden-Recruitings. Dazu gehören Briefing-Gespräche, das Verfassen von Stellenanzeigen, das Screening von Bewerbungen und die Interviewkoordination.
Sie werden auch Unterstützung im Tagesgeschäft bieten, indem Sie Hospitationen in Bewerbungsgesprächen durchführen, sich um die Bewerbungsverwaltung und -korrespondenz kümmern und bei der Abstimmung mit externen Dienstleistern helfen.
Zudem sind Sie für administrative Aufgaben wie Rechnungsprüfung und Recruiting-Postfach verantwortlich.
* Projektarbeit zu globalen und nationalen Themen, wie z.B. Candidate Experience, Recruiting-KPIs, Onboarding und Social Media
Hier erfahren Sie mehr über Ihre Möglichkeiten:
Ihr Profil
Sie haben ein Wirtschafts- oder Sozialwissenschaftsstudium abgeschlossen oder eine vergleichbare Studienrichtung mit Bezug zum Thema Personal.
Sicherer Umgang mit MS Office und ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzungen für diese Position.
Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke mit Offenheit und Zuverlässigkeit sind ebenfalls unerlässlich.