Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet:
* Installation, Betrieb und Weiterentwicklung von Windows‑Server‑Umgebungen
* Administration von DNS, DHCP, DFS, Hyper‑V und WSUS
* Active‑Directory‑Management inkl. Rollen‑ und Berechtigungsmodelle, Gruppenrichtlinien & ggf. Exchange
* Umsetzung von Sicherheitskonzepten (z. B. BSI‑Grundschutz, CERT‑Bw)
* Automatisierung mittels PowerShell‑Skripten
* Kundenbezogene Vor‑Ort‑Rollouts (Installation, Inbetriebnahme, Fehlersuche, Wartung)
* Mitarbeit an Systemdokumentationen
Was Sie mitbringen:
* Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Informatik oder vergleichbare Qualifikation im IT‑Bereich
* Mehrjährige Berufserfahrung in IT‑System-administration und Informationssystemen
* Fundierte Erfahrung mit Windows‑
Server‑Betriebssystemen und Active Directory
* Gute Kenntnisse in Group Policies, Exchange Server, Hyper‑V und WSUS
* Erfahrung mit Antivirus‑Lösungen (z. B. Symantec Endpoint Protection, Microsoft Defender)
* Deutsch: verhandlungssicher, Englisch: sehr gut
Der Einsatz erfolgt (in ANÜ) bei einem Kundenunternehmen aus der Luft- und Raumfahrt.
Arbeitsort: Immenstaad (bis zu 50% remote nach Absprache möglich)
Arbeitszeit: Vollzeit (35 Std./Woche)
Besonderheit: Stelle unterliegt der Exportkontrolle
Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie sind interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!