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Leitung (m/w/d) digitales marketing

Riedstadt
Transgourmet
Marketing
Inserat online seit: 17 Februar
Beschreibung

1. Riedstadt
2. Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG
3. Vollzeit

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Das sind wir

Erfolgreich sind wir, weil wir handeln. Und zwar mit Genuss. Wir versorgen jeden Tag professionelle Großabnehmer zuverlässig mit frischen Lebensmitteln, vielfältigen Non-Food-Artikeln und innovativen Dienstleistungen. Wir unterstützen unsere gastronomischen und gewerblichen Kunden mit freundlicher Beratung und ganzheitlichen Konzepten. Weil uns Nachhaltigkeit ein besonderes Anliegen ist, steht es im Fokus unseres Handelns. Wir freuen uns immer, Kolleginnen und Kollegen zu finden, die diese Einstellung mit uns teilen: Handeln. Gerne mit Genuss.

Ihre Aufgaben

4. Verantwortung für die Digital-Marketing-Strategie von Transgourmet Foodservice
5. Führung und Weiterentwicklung des Digital Marketing Teams mit 6 Personen
6. Steuerung von SEO/SEA, Social Media, Newsletter- und Content-Marketing
7. Planung, Umsetzung und Optimierung von Marketing-Automation-Prozessen (Leadgenerierung, Lead-Nurturing)
8. Analyse aller digitalen Maßnahmen inkl. Reporting und Performance-Monitoring
9. Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf und E-Commerce zur Optimierung der Customer Journey
10. Strategische und operative Verantwortung für das Registrierungsportal unserer Messen und Kundenevents (Betreuung, Steuerung, Auswertung Betreuung vor Ort)

Ihr Profil

11. Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbare Qualifikation
12. Mehrjährige Erfahrung im B2B Digital Marketing mit Fokus E-Commerce und Automation
13. Sehr gute Kenntnisse in SEO, SEA, Social Media und Newsletter-Marketing (SAP Marketing Cloud)
14. Sicher im Umgang mit Analyse-Tools (z. B. Google Analytics, Looker Studio, Power BI)
15. Analytisches und strategisches Denken, hohe Kundenorientierung
16. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Begeisterung für digitale Trends

Wir bieten

17. 30 Tage Jahresurlaub
18. JobRad
19. Arbeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
20. Corporate Benefits
21. Vermögenswirksame Leistungen
22. Betriebliches Gesundheitsmanagement
23. Betriebliche Altersvorsorge
24. Möglichkeit für Mobiles Arbeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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