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Assistenz (w/m/d) im großtier-op der versuchstierkunde

Aachen
Uniklinik RWTH Aachen
Assistenz
Inserat online seit: 11 November
Beschreibung

Assistenz (w/m/d) im Großtier-OP der Versuchstierkunde

Einsatzort: Institut für Versuchstierkunde - Großtier-OP-Bereich

Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; Ggf. Wochenenddienste nach Absprache

Befristung: Befristet, gemäß § 14 TzBfG Abs. 1 Satz 3 bis zum 18.02.2027.

Einstieg: Frühestmöglich

Vergütung: EG 6–8 TV-L (abhängig von der fachlichen Qualifikation und der Übernahme von Aufgaben im jeweiligen Verantwortungsbereich)

Tierarzthelfer/-in oder Tiermedizinische/-r Fachangestellte/-r: EG 6 TV-L
Biologielaborant/-in und Biologisch‑technische/-r Assistent/-in (BTA) : EG 7 TV-L
Medizinische/-r Technologe/-in für Veterinärmedizin (VMTA) und Medizinisch-technische/-r Laboratoriumsassistent/-in (MTLA): EG 8 TV-L

Allgemeine Aufgaben für alle gesuchten Berufsgruppen

* Assistenz bei operativen Eingriffen, Vorbereitung und Nachsorge
* Koordination, Überwachung und Durchführung von Narkosen
* Mitarbeit an der fortlaufenden Verbesserung der Prozesse im OP-Bereich
* Vorbereitung von Angeboten und Abrechnungen von Workshops
* Aufbereitung und Auswertung von Forschungsdaten inkl. Statistiken
* Medikamentenausgabe und gesetzeskonforme Dokumentation und Organisation der tierärztlichen Hausapotheke
* Mitarbeit bei Aus-, Fort- und Weiterbildungskursen

Zusätzliche Aufgaben mit der Qualifikation als Tierarzthelfer/in oder Tiermedizinische/-r Fachangestellte/-r

* Koordination von OP-Terminen
* Probenentnahmen und Mithilfe bei Analysen im Labor (Blutbilder, klinische Chemie, molekularbiologische und mikrobiologische Untersuchungen)

Zusätzliche Aufgaben mit der Qualifikation als Biologielaborant/-in

* Probenentnahmen und Mithilfe bei Analysen im Labor (Blutbilder, klinische Chemie, molekularbiologische und mikrobiologische Untersuchungen)
* Mitarbeit in Forschungsprojekten
* Organisation der Abgabe/Entsorgung von tierischen Nebenprodukten und gesetzeskonforme Dokumentation

Zusätzliche Aufgaben mit der Qualifikation als MTLA/VMTA

* Mitarbeit in Forschungsprojekten

Zusätzliche Aufgaben mit der Qualifikation als BTA

* Organisation der Abgabe/Entsorgung von tierischen Nebenprodukten und gesetzeskonforme Dokumentation

Ihr Profil

* Abgeschlossene Berufsausbildung als
o Tierarzthelfer/-in
o Tiermedizinische/-r Fachangestellte/-r
o Biologielaborant/-in
o Medizinische/-r Technologe/-in für Veterinärmedizin (VMTA)
o Biologisch‑technische/-r Assistent/-in (BTA) oder
o Medizinisch-technische/-r Laboratoriumsassistent/-in (MTLA)
* Erfahrung mit Großtieren erwünscht
* Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erwünscht
* Ggf. Ausnahmegenehmigung für spezielle Eingriffe erwünscht
* Versuchstierkundliche Qualifikation (FELASA Funktion A&D Kurs oder ähnliches) erwünscht
* Gute PC-Kenntnisse, Grundlagen von Medikamentenverwaltungsprogrammen z.B. Vetera erwünscht
* Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
* Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit

Wir bieten…

* 30 Tage Urlaub
* Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro
* Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf!
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an
* Entspannter Arbeitsweg - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz
* Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro)
* Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie
* Mit Corporate Benefits gibt es attraktive Rabatte beim Shoppen
* Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
* Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants

Unser stressfreier Bewerbungsprozess:

Schritt 1: Schnell und einfach bewerben - mit oder ohne Lebenslauf.

Schritt 2: Wir nehmen Kontakt auf und besprechen, ob wir noch weitere Unterlagen benötigen.

Schritt 3: Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen.

Schritt 4: Wir haben ein Match - dann kommt das Vertragsangebot!

Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag.

Es gibt noch offene Fragen? Gerne trotzdem bewerben!

Wir beantworten alle Fragen in einem persönlichen Gespräch.

Wir freuen uns!

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