Voll/Teilzeit (12 - 39 Std/Woche), ab sofort, Bewerbungen bis 24.08.2025
Für unser Teilhabeangebot „Heckenrosenweg 1/Pfarrer-Krekeler-Str. 34“ in Bad Oeynhausen-Volmerdingsen suchen wir Präsenzkräfte (m/w/d) in der Eingliederungshilfe, die Freude an der Zusammenarbeit mit einem innovativen Team haben und Menschen in ihrer individuellen Lebensführung begleiten möchten.
Das Wohn- und Assistenzangebot im Heckenrosenweg in Bad Oeynhausen-Volmerdingsen ist ein Angebot in gemeinschaftlicher Wohnform im Rahmen der Eingliederungshilfe und betreut Menschen mit einem pädagogischen, als auch pflegerischen Unterstützungsbedarf. Die Teilhabeleistungen werden durch Unterstützungsbedarfe im sozial-emotionalen Bereich ergänzt. Die KlientInnen werden von einem multiprofessionellen Team begleitet und in ihrer individuellen Lebensführung unterstützt, wobei die Teilhabeleistungen durch pflegerische Unterstützungsleistungen ergänzt werden. Ziel ist es alle KlientInnen in ihrer Individualität wahrzunehmen und im Rahmen der Teilhabeplanung zusammen mit ihnen und den Betreuenden ein individuelles Hilfsangebot zu entwickeln. Im Mittelpunkt der Unterstützungsleistungen stehen die individuellen Lebenswünsche und Teilhabemöglichkeiten der einzelnen Personen.
Als Teil des Teams arbeiten Sie primär in der 1:1-Begleitung eines Klienten mit hohem Unterstützungsbedarf im Rahmen einer unterstützenden Assistenz, welche Teilhabe- und Bewegungsangebote sowie die Befähigung sozialer Kompetenzen beinhaltet. Eine weitere Aufgabe stellt die Gestaltung des Gruppenalltages dar.
Was wir uns wünschen:
1. Wünschenswert sind Kompetenzen und Erfahrungen in der Eingliederungshilfe
2. Im Umgang mit KlientInnen und KollegInnen zugewandt und wertschätzend
3. Eigenschaften wie Kommunikations- und Reflexionsstärke sowie eigenständiges Arbeiten zeichnen Sie aus
4. Bereitschaft, sich auf persönliche Lernprozesse über Teamentwicklung und Weiterbildungen einzulassen
So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:
5. Sie assistieren, beraten und leiten unseren KlientInnen an - verbunden mit dem Ziel größtmöglicher individueller Selbstbestimmung
6. Sicherung und Umsetzung der Betreuungsleistungen durch das Bezugspersonensystem
7. Mitgestaltung eines innovativen Assistenz- und Betreuungssetting, sowie eines pädagogischen Arbeitsfeldes
..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:
8. Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
9. Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen
10. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
11. Attraktive Vergütung nach AVR DD – fair, sicher und überdurchschnittlich
12. Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25%
13. Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
14. 100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
15. Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
16. Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
17. Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
18. Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
19. Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
20. Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
21. und vieles mehr...