International erfolgreich tätige Firmengruppe mit über 4.000 Mitarbeitenden
Einer der marktführenden Anbieter von Personaldienstleistungen – branchenübergreifend in Gesundheitswesen, Industrie, Handel u. a.
Gelebte Führungskultur geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und offener Kommunikation
Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs Abrechnung (13 Mitarbeitende)
Sicherstellung einer korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung für Standorte in Deutschland und der Schweiz sowie deren Dokumentation
Schulung und Sicherstellung der Kompetenz in Personaladministration
Weiterentwicklung von Servicequalität, Prozessen und Tools im Rechnungswesen
Steuerung zentraler Personalprozesse (z. B. Gehalt, Budget, Prämien, Prüfungen, Kündigungen)
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Ausbildungsniveau: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Entgeltabrechnung
Deutsch: Sehr gut in Wort & Schrift
Englisch: Gut in Wort & Schrift
~ IT-Kenntnisse: Gängige MS Office-Tools, Buchhaltungssoftware, Abrechnungssysteme (z.B. Navision)
Flexible Arbeitszeiten sowie tageweise Homeoffice nach individueller Absprache
Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie vermögenswirksame Leistungen
Moderner Arbeitsplatz mit hochwertiger Ausstattung in einem wirtschaftlich stabilen, krisensicheren Umfeld
Personalberatung Fahr auf Linkedin und Xing
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Als Personalberatung begleiten wir Sie vertrauensvoll und für Sie als Bewerber völlig kostenfrei, auf diesem Weg. headjob #Führung #entgelt #Finanzen #payroll #HCM #teamlead #HR